Transformativ arbeiten als Trainer & Coach 3 - Vier Perspektiven der Organisationsentwicklung

Transformativ arbeiten als Trainer & Coach 3 - Vier Perspektiven der Organisationsentwicklung

18 Minuten

Beschreibung

vor 8 Jahren
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Inhalte - Die Ebenen der persönlichen Entwicklung - Der Unterschied
von transformativer und translativer Entwicklung - Die vier
Perspektiven der Entwicklung - Möglichkeiten und Grenzen der
persönlichen Transformation - Das Rosenberg-Modell der
Persönlichkeitsentwicklung - Konsequenzen für Führung, Training und
Beratung - Was unterstützt / behindert Transformation in Gruppen
und Teams? - Wie unterstützen wir persönliche Transformation in der
Einzelberatung / Coaching?

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