#076 Inclusive Leadership: Wie wir Vielfalt & Gerechtigkeit in der Arbeitswelt stärken - mit Katrin Terwiel

Am 3. Mai geht es wieder los! Melde Dich jetzt für die New
Performance Journey an.
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"Die Erwartungen an Führungskräfte in den heutigen Krisen zu
erfüllen, ist fast unmöglich", sagt Katrin Terwiel, Vice
President Diversity, Equity and Inclusion bei Deutsche
Telekom. 

Ihre Mission: Alle sollen das Gefühl haben, die Welt hat sie
mitgedacht. Wie wir dieses Ziel erreichen, erklärt Katrin im New
Performance Podcast. Du erfährst:  



Was Vielfalt mit Performance zutun hat

Wie Führungskräfte Vielfalt und Chancengerechtigkeit stärken
können

Wie wir uns alle für eine gerechtere Arbeitswelt einsetzen
können






Unser Self-Leadership Programm: New Performance
JourneyDu sehnst Dich nach neuer
Klarheit für Deinen beruflichen Weg und möchtest ein gesundes,
erfülltes Arbeitsleben gestalten. Unser 8-Wochenprogramm
begleitet Dich auf dem Weg zu einem Arbeitsleben, das Dich stärkt
und erfüllt. Folge dem Link, um mehr zu erfahren.
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Starte Deinen Weg in ein gesundes, wirksames
Arbeitsleben Im New
Performance Blog findest Du praxisorientierte Guides, die Dir
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