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Beschreibung
vor 3 Jahren
Es ist noch gar nicht so lange her, da war es in der Berufswelt so,
dass wir etwas gelernt haben und dann für den Rest unseres
beruflichen Alltags wussten, was wie getan werden muss. Das hat
sich durch die schnellen Entwicklungen in vielen Bereichen
grundlegend verändert. "Lebenslanges Lernen" ist eine nette Parole,
doch ich erlebe, dass sich viele gestandenen Fachleute nicht gerne
zum Beispiel auf das neue Terrain der Digitalisierung einlassen.
Etwas Neues zu lernen ist immer mit zaghaften Schritten und
Stolpern verbunden. Wir sind erstmal ungeschickt. Als Kinder haben
wir akzeptiert, dass es dazugehört und haben die Situationen
weniger bewertet. Heute als Erwachsene fühlen wir uns doof dabei
und meiden dieses Gefühl und somit auch die damit verbundenen
Situationen. Dagegen steht, dass in den Software-Schmieden dieser
Welt Scheiter-Parties gefeiert werden ...
dass wir etwas gelernt haben und dann für den Rest unseres
beruflichen Alltags wussten, was wie getan werden muss. Das hat
sich durch die schnellen Entwicklungen in vielen Bereichen
grundlegend verändert. "Lebenslanges Lernen" ist eine nette Parole,
doch ich erlebe, dass sich viele gestandenen Fachleute nicht gerne
zum Beispiel auf das neue Terrain der Digitalisierung einlassen.
Etwas Neues zu lernen ist immer mit zaghaften Schritten und
Stolpern verbunden. Wir sind erstmal ungeschickt. Als Kinder haben
wir akzeptiert, dass es dazugehört und haben die Situationen
weniger bewertet. Heute als Erwachsene fühlen wir uns doof dabei
und meiden dieses Gefühl und somit auch die damit verbundenen
Situationen. Dagegen steht, dass in den Software-Schmieden dieser
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