Diversity & Inclusion bei SAP, erklär' doch mal Debora!

DE&I.


diversity, equity & inclusion.


Vielfalt, Gleichberechtigung, Zugehörigkeit.


In den letzten Jahren schwirren uns diese drei Begriffe immer
häufiger um die Ohren.


Und das ist gut so!


Denn hier geht es nicht um Trends sondern um Grundrechte.


Es entstehen neue Positionen in Unternehmen, die sich mit diesen
Themen beschäftigen dürfen. Doch genauso schnell fallen diese
Bereiche oft dem Rotstift zum Opfer, wenn es um
Stellenstreichungen geht.


Wie SAP als Weltkonzern mit solch menschlichen Themen seit vielen
vielen Jahren umgeht, erzählt uns heute Debora.