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Beschreibung
vor 2 Jahren
Bei Transformationsvorhaben waltet nicht die pure Sachlichkeit,
auch Gefühle spielen eine große Rolle. Dabei kann ein und dasselbe
Changevorhaben bei unterschiedlichen Menschen völlig
unterschiedliche Emotionen hervorrufen. Dieser Vielfalt gilt es
Rechnung zu tragen, wenn man Mitarbeitende für Veränderungsprozesse
gewinnen will.
auch Gefühle spielen eine große Rolle. Dabei kann ein und dasselbe
Changevorhaben bei unterschiedlichen Menschen völlig
unterschiedliche Emotionen hervorrufen. Dieser Vielfalt gilt es
Rechnung zu tragen, wenn man Mitarbeitende für Veränderungsprozesse
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