Testgetriebenes Management mit OKR

Inspiriert durch den Vortrag von Allan Kelly auf dem OKR Focus Day
der Mayflower GmbH, habe ich mir Gedanken zu einer technischen
Betrachtung des Frameworks Objectives & Key Results (OKR)
gemacht. Als ich noch stark in der Software-Entwicklung unterwegs
war, habe ich mich gefragt, ob die Prinzipien von testgetriebener
Entwicklung und verhaltensorientiertem Design (BDD) sich auch auf
das Management übertragen ließe? Damals war ich im mittleren
Management und war es einfach leid, wenn “Entscheidungen” getroffen
wurden, deren Grundlage oder Auswirkung mir einfach nicht
verständlich waren. Dieser Blogbeitrag basiert auch auf einer
Präsentation, die ich vor einiger Zeit auf der Iterate.Ruhr
gehalten habe.