Culture Fit und Werte: Der Schlüssel zur erfolgreichen Firmenkultur | #Productmanagement
Teamstrukturen und ihre Kultur in Technologieunternehmen
32 Minuten
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Beschreibung
vor 1 Jahr
EXPERTENGESPRÄCH | Eine erfolgreiche Firma braucht ein gut
funktionierendes Team. Doch wie schafft man es eigentlich, seine
Mitarbeiter so zu führen, dass sie sich wohlfühlen und effizient
zusammenarbeiten? Wie schafft man eine Firmenkultur, die
gleichermaßen Produktivität und Gemeinschaft fördert, wenn es darum
geht, neue, innovative Produkte zu entwickeln? Diese Fragen
diskutiert Joel heute mit seinen Gästen Björn Wagner und Till
Reiter, die Euch wertvolle Tips aus ihrer langjährigen Erfahrung
bei Signavio geben. Du erfährst... …warum Corporate Culture so
wichtig ist. …welche Werte dem Unternehmen helfen und welche nicht.
…welche Firmenkultur Signavio selbst pflegt. …welche Vor- und
Nachteile verschiedene Teamstrategien haben. …etwas über das
Gleichgewicht zwischen Kontrolle und Vertrauen. …etwas über die
Vor- und Nachteile von Remote und on sight Modellen. …wie sich die
Kultur mit der Entwicklung der Firma ändern kann. ️ Du konntest dir
keine Notizen machen? Unser [digital kompakt+
Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst dir für jede Folge
die wichtigsten Punkte zusammen Diese Episode dreht sich
schwerpunktmäßig um Product und Technologie: Software und IT sind
allgegenwärtig geworden und Joel möchte gerne verstehen, wie man
denn eigentlich hervorragende digitale Produkte entwickelt. Deshalb
spricht er regelmäßig mit Till Reiter und Björn Wagner, die als VP
Product und VP Engineering bei SAP Signavio tätig sind und sich in
der Materie bestens auskennen. Regelmäßig werden sie auch von
bekannten, kompetenten Akteuren der Technologiewelt besucht und
dabei unterstützt, Technologie- und Product-Themen möglichst leicht
verständlich und anhand konkreter Praxisbeispiele zu vermitteln.
__________________________ ||||| PERSONEN ||||| Till Reiter, VP
Product Management SAP Signavio Björn Wagner, VP Engineering -
Process Intelligence bei SAP Signavio Joel Kaczmarek,
Geschäftsführer digital kompakt __________________________ |||||
SPONSOREN |||||
[Übersicht](https://www.digitalkompakt.de/sponsoren/) aller
Sponsoren __________________________ ||||| KAPITEL ||||| (00:00:00)
Vorstellung und Einführung ins Thema (00:01:53) Was ist Corporate
Culture? (00:09:04) Family Team, Club Team oder Pro Team?
(00:11:28) Hire & Fire (00:18:13) Weiter Faktoren für eine gute
Firmenkultur (00:21:42) Remote vs. on sight (00:24:59)
Kulturwechsel (00:30:00) Kerngedanken zur Firmenkultur
__________________________ ||||| WIR |||||
[Mehr](https://lnk.to/dkompakt) tolle Sachen von uns Wir von
digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen
Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten
sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.
funktionierendes Team. Doch wie schafft man es eigentlich, seine
Mitarbeiter so zu führen, dass sie sich wohlfühlen und effizient
zusammenarbeiten? Wie schafft man eine Firmenkultur, die
gleichermaßen Produktivität und Gemeinschaft fördert, wenn es darum
geht, neue, innovative Produkte zu entwickeln? Diese Fragen
diskutiert Joel heute mit seinen Gästen Björn Wagner und Till
Reiter, die Euch wertvolle Tips aus ihrer langjährigen Erfahrung
bei Signavio geben. Du erfährst... …warum Corporate Culture so
wichtig ist. …welche Werte dem Unternehmen helfen und welche nicht.
…welche Firmenkultur Signavio selbst pflegt. …welche Vor- und
Nachteile verschiedene Teamstrategien haben. …etwas über das
Gleichgewicht zwischen Kontrolle und Vertrauen. …etwas über die
Vor- und Nachteile von Remote und on sight Modellen. …wie sich die
Kultur mit der Entwicklung der Firma ändern kann. ️ Du konntest dir
keine Notizen machen? Unser [digital kompakt+
Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst dir für jede Folge
die wichtigsten Punkte zusammen Diese Episode dreht sich
schwerpunktmäßig um Product und Technologie: Software und IT sind
allgegenwärtig geworden und Joel möchte gerne verstehen, wie man
denn eigentlich hervorragende digitale Produkte entwickelt. Deshalb
spricht er regelmäßig mit Till Reiter und Björn Wagner, die als VP
Product und VP Engineering bei SAP Signavio tätig sind und sich in
der Materie bestens auskennen. Regelmäßig werden sie auch von
bekannten, kompetenten Akteuren der Technologiewelt besucht und
dabei unterstützt, Technologie- und Product-Themen möglichst leicht
verständlich und anhand konkreter Praxisbeispiele zu vermitteln.
__________________________ ||||| PERSONEN ||||| Till Reiter, VP
Product Management SAP Signavio Björn Wagner, VP Engineering -
Process Intelligence bei SAP Signavio Joel Kaczmarek,
Geschäftsführer digital kompakt __________________________ |||||
SPONSOREN |||||
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Sponsoren __________________________ ||||| KAPITEL ||||| (00:00:00)
Vorstellung und Einführung ins Thema (00:01:53) Was ist Corporate
Culture? (00:09:04) Family Team, Club Team oder Pro Team?
(00:11:28) Hire & Fire (00:18:13) Weiter Faktoren für eine gute
Firmenkultur (00:21:42) Remote vs. on sight (00:24:59)
Kulturwechsel (00:30:00) Kerngedanken zur Firmenkultur
__________________________ ||||| WIR |||||
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digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen
Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten
sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.
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