Wie mich meine Mama erfolgreich gemacht hat | #Selbstoptimierung

INSPIRATION | Heute wird’s persönlich. In dieser Folge
rekonstruiert Joel den Grundstein seines Erfolgs. Eine
entscheidende Rolle hat dabei seine Mutter gespielt, die
alleinerziehend war, einen Halbtagsjob hatte und zusätzlich noch
gestrickt hat, um die Schulden der kleinen Familie abzubauen. Wie
sie es geschafft hat, ihren Sohn zu einem erfolgreichen
Geschäftsmann zu formen, hörst du hier. Du erfährst... ...was
erfolgreiche Menschen ausmacht ...warum eine harmonische
Familiensituation eine Erfolgsbremse sein kann ...warum es wichtig
ist, Kinder zu loben ...weshalb das Bewerten anderer Personen oft
unglücklich macht ...wie Joel bereits in seiner Kindheit
Analysefähigkeit gelernt hat ...warum ein gutes Produkt allein noch
kein Erfolgsgarant ist ...wieso Empathie ein äußerst wichtiger
Faktor beim Verkaufen ist ...weshalb du Regeln stets hinterfragen
solltest ️ Du konntest dir keine Notizen machen? Unser [digital
kompakt+ Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst dir für
jede Folge die wichtigsten Punkte zusammen Diese Episode dreht sich
schwerpunktmäßig um Selbstoptimierung: Als Macher von digital
kompakt hat Joel Kaczmarek das Privileg, regelmäßig interessante,
kompetente und innovative Menschen zu treffen. Was er von diesen
über die (Digital-)Wirtschaft, Unternehmensführung und
Persönlichkeitsoptimierung lernt, teilt er in Folgen wie dieser.
__________________________ ||||| PERSONEN ||||| Joel Kaczmarek,
Geschäftsführer digital kompakt __________________________ |||||
SPONSOREN |||||
[Übersicht](https://www.digitalkompakt.de/sponsoren/) aller
Sponsoren __________________________ ||||| KAPITEL ||||| (00:00:00)
Vorstellung und Einführung ins Thema (00:01:29) Wer ist Joels Mama?
(00:02:41) Wie geht man am besten mit einer schwierigen
Lebenssituation um? (00:04:00) Die Grundsteinlegung des Erfolgs
durch die Mama __________________________ ||||| WIR |||||
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digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen
Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten
sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.