Einstellung schwerbehinderter Arbeitnehmer – Chance oder Risiko?

Arbeitgeber mit jahresdurchschnittlich monatlich mindestens 20
Arbeitsplätzen müssen auf mindestens 5 % dieser Arbeitsplätze
schwerbehinderte Menschen beschäftigen, insbesondere mit
Schwerbehinderten, die bei der Agentur für Arbeit gemeldet sind (§
71 Abs. 1 SGB IX). Das Skript zur Folge:
https://www.ra-potratz.de/einstellung-schwerbehinderter-arbeitnehmer-chance-oder-risiko.html
Folge als Audio- Podcast: RSS Feed -
https://arbeitsrecht-podcast.de/feed/... Apple Podcasts -
https://shrtnr.link/22u/ Spotify - https://shrtnr.link/22t/ Audible
- https://shrtnr.link/258/ Hier finden Sie zahlreiche
Muster-Vorlagen für Stellenanzeigen, Änderung von
Arbeitsbedingungen bis zur Kündigung: https://lnkd.in/eWGXd2MZ Ihre
Fragen ist noch nicht beantwortet? Schreiben Sie uns eine E-Mail:
https://shrtnr.link/24I/