#32 Gesundes Führen in der Krise, Teil 6: Gute Gesprächsführung mit psychisch Belasteten - Interview mit Daniel Wend
DFK - Verband für Fach- und Führungskräfte
16 Minuten
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Beschreibung
vor 3 Jahren
Sechste Folge unserer Podcast-Reihe „Gesundes Führen in der Krise“:
Wie gelingt ein gutes Gespräch mit einer psychisch belasteten
MitarbeiterIn? Wir geben konkrete Tipps zur Vorbereitung, Ablauf,
Inhalte und das weitere Vorgehen, um hier bestmöglich zu
unterstützen. Hoffentlich nimmt dies auch ein wenig die Scheu, vor
einem solchen Gespräch: Wir besprechen einen guten Gesprächsablauf
und geben einige Formulierungsvorschläge, um auffälliges Verhalten
wertschätzend, aber auch klar anzusprechen. Wir möchten hiermit
Führungskräfte dabei unterstützen, in der Krise ihre
Führungsaufgaben wahrzunehmen und gleichzeitig auf die eigene
Gesundheit und die Gesundheit ihrer Mitarbeiter zu achten. Experte
der Podcast-Reihe ist Daniel Wend, Leiter der Psychosozialen
Beratung der Deutschen Lufthansa im Gespräch mit Birgit Keil,
Personalreferentin im Vertrieb der Deutschen Lufthansa.
Corona-Pandemie, wirtschaftliche Krise, Kurzarbeit, Lockdown,
Homeoffice und Restrukturierungen - all das stellt Führungskräfte
vor große Herausforderungen. Dabei geht es nicht nur um
betriebliche Fragestellungen, sondern auch um Gesundheitsthemen,
mit denen sich Führungskräfte in ihrem Alltag und in ihrem Handeln
auseinandersetzen müssen. Mehr zum Podcast: http://podcast.dfk.eu
Haben Sie Fragen oder Anregungen? podcast@dfk.eu Mehr zum Verband:
https://www.dfk.eu Kommen Sie ins #TeamDFK:
https://www.dfk.eu/mitglied-werden/ Wir sind der Verband für Fach-
und Führungskräfte - und gerade in dieser schwierigen Zeit sind wir
für unsere Mitglieder da.
Wie gelingt ein gutes Gespräch mit einer psychisch belasteten
MitarbeiterIn? Wir geben konkrete Tipps zur Vorbereitung, Ablauf,
Inhalte und das weitere Vorgehen, um hier bestmöglich zu
unterstützen. Hoffentlich nimmt dies auch ein wenig die Scheu, vor
einem solchen Gespräch: Wir besprechen einen guten Gesprächsablauf
und geben einige Formulierungsvorschläge, um auffälliges Verhalten
wertschätzend, aber auch klar anzusprechen. Wir möchten hiermit
Führungskräfte dabei unterstützen, in der Krise ihre
Führungsaufgaben wahrzunehmen und gleichzeitig auf die eigene
Gesundheit und die Gesundheit ihrer Mitarbeiter zu achten. Experte
der Podcast-Reihe ist Daniel Wend, Leiter der Psychosozialen
Beratung der Deutschen Lufthansa im Gespräch mit Birgit Keil,
Personalreferentin im Vertrieb der Deutschen Lufthansa.
Corona-Pandemie, wirtschaftliche Krise, Kurzarbeit, Lockdown,
Homeoffice und Restrukturierungen - all das stellt Führungskräfte
vor große Herausforderungen. Dabei geht es nicht nur um
betriebliche Fragestellungen, sondern auch um Gesundheitsthemen,
mit denen sich Führungskräfte in ihrem Alltag und in ihrem Handeln
auseinandersetzen müssen. Mehr zum Podcast: http://podcast.dfk.eu
Haben Sie Fragen oder Anregungen? podcast@dfk.eu Mehr zum Verband:
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