#20 Unconscious Bias: Unbewusste Vorurteile im Unternehmen - Interview mit Tanya Akin

Unconscious Biases sind unbewusste Vorurteile - und jeder hat sie.
Warum halten sie sich so hartnäckig und was können wir dagegen tun?
Unbewusste Vorurteile nehmen nicht nur Menschen Chancen –
unbewusste Einstellungen rauben auch Unternehmen Ressourcen und der
Wirtschaft Potenzial. Tradierte, engstirnig formierte Monokulturen
verhindern so eine Weiterentwicklung von Unternehmen und der
Gesellschaft. Unser Gast in dieser Folge ist Tanya Akin. Sie ist
Expertin für Diversity & Inclusion bei der agilen
Unternehmensberatung flowedoo GmbH. Nach ihrem Studium der
Philosophie und Organisationspsychologie begleitet die gebürtige
US-Amerikanerin ihre Kunden seit mehr als 25 Jahren als
interkulturelle Trainerin, D&I- und Kommunikations-Expertin.
Ihre Schwerpunkte liegen dabei auf den Themenbereichen Unconscious
Bias, Inklusion und Neuroplastizität im Coaching- und Lernumfeld.
Mehr zu dem Thema finden Sie in unserer aktuellen
Verbandszeitschrift Perspektiven und hier
https://www.dfk.eu/news/fallstricke-im-recruiting-vermeiden/ Mehr
zum Podcast: http://podcast.dfk.eu Haben Sie Fragen oder
Anregungen? podcast@dfk.eu Mehr zum Verband: https://www.dfk.eu Wir
sind der Verband für Fach- und Führungskräfte - und gerade in
dieser schwierigen Zeit sind wir für unsere Mitglieder da.