Corona-Gesetze: Was sich nun für Unternehmen ändert | #Recht

EXPERTENGESPRÄCH | Wie profitieren Startups und Unternehmen von den
neuen Gesetzen, die von der Bundesregierung im Zuge der Corona
Pandemie erlassen wurden. Anwalt Jörg Zätzsch gibt einen Überblick
über die neue Gesetzeslage und was diese für Unternehmen bedeutet.
Wir sprechen über das veränderte Insolvenzrecht, welche
Leistungsverweigerungsrechte nun gelten, wie mit Darlehen und
Mieten verfahren werden kann und was sich im Gesellschaftsrecht
ändert. Du erfährst... ...was sich im Insolvenzrecht ändert ...wie
Startups von den Gesetzen profitieren ...was die Gesetze für
Privatpersonen bedeuten ...welche Zahlungen Unternehmer aussetzen
können, welche stunden ...warum das Leistungsverweigerungsrecht
kein Freibrief ist ...ob Darlehen ausgesetzt werden können ...wie
Gesellschafterversammlungen trotz Corona funktionieren ...welche
Zeiträume für welche Änderungen gelten ...warum Zinsen trotzdem
anfallen (können) ️ Du konntest dir keine Notizen machen? Unser
[digital kompakt+ Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst
dir für jede Folge die wichtigsten Punkte zusammen Diese Episode
dreht sich schwerpunktmäßig um Rechtsthemen: Joel trifft sich dazu
regelmäßig mit wechselnden Top-Anwält:innen, Steuerberater:innen
und Rechtsexpert:innen, welche dir praxisnah und leicht
verständlich die wichtigsten Rechtsthemen erklären. Als
Unternehmer:in und Gründer:in kannst du diese dadurch sofort
verstehen und anwenden. __________________________ ||||| PERSONEN
||||| Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt Jörg Zätzsch,
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Sponsoren __________________________ ||||| KAPITEL ||||| (00:00:00)
Vorstellung und Einführung ins Thema (00:01:11) Veränderungen im
Insolvenzrecht durch Corona (00:07:02) Warum sollen Insolvenzen
verhindert werden? (00:09:10) Auf einen Blick: Das
Leistungsverweigerungsrecht (00:13:01) Wieso Darlehen trotzdem
weiterhin bedient werden müssen (00:15:08) Auswirkungen der Krise
auf Mietzahlungen (00:17:01) Vereinfachungen bei
Gesellschafterrechten __________________________ ||||| WIR |||||
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digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen
Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten
sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.