Flache Hierarchien – mehr Schein als Sein? – Hinter den Kulissen | Raus aus dem Hamsterrad #159
9 Minuten
Podcast
Podcaster
Der Podcast für erfolgreiche Geschäftsführer, C-Levels und die, die es werden wollen über moderne Führung und Karriere im digitalen Zeitalter
Beschreibung
vor 1 Jahr
Hinter den Kulissen – Haben Sie das auch schon mal gehört? „Wenn
Sie ganz nach oben wollen, brauchen Sie mehr Härte und Ellenbogen.“
Also, soziale Kompetenz sei ja eine tolle Sache auf den unteren
Ebenen, an der Spitze sei sie eher hinderlich. – So der Tenor. Wenn
Sie diese Aussage überrascht, sind Sie damit nicht allein, doch
flache Hierarchien werden in vielen Unternehmen nur als das Gebot
der Stunde verkauft. Die Realität sieht leider anders aus und in
der Top-Führungsebene gelten sowieso ganz andere Regeln. Aus dieser
Folge werden Sie mitnehmen, worauf Sie achten sollten, um
herauszufinden, was in Ihrem Unternehmen tatsächlich „echt“ ist und
wo Sie getäuscht werden. _____ Links zur Folge: Website:
https://leistungstraeger-blog.de/flache-hierarchien-mehr-schein-als-sein/
_____ Sie sind neu an der Unternehmensspitze oder kämpfen bereits
mit scheinbar unlösbaren Herausforderungen? Vielleicht klemmt es
gerade in der Transformation? Vielleicht läuft sogar alles gut und
Sie sind dennoch unzufrieden? In meinem kostenfreien Onlinecoaching
zeige ich Ihnen Lösungen für diese Herausforderungen. Hier geht es
zum Onlinecoaching:
https://www.galileo-institut.de/online-coaching-audio-kurs/ Sie
möchten persönliche Unterstützung für Ihre
Führungsherausforderungen? Oder suchen einen erfahrenen Coach und
Sparringspartner auf dem Weg an die Spitze? Hier finden Sie weitere
Informationen:
https://www.galileo-institut.de/coaching-angebote/einzelcoaching-fuehrungskraefte/
Schreiben Sie mir gerne eine Mail mit Ihrem Anliegen und wir finden
einen Termin: info@galileo-institut.de ______ MEINE
BESTSELLER-BÜCHER JETZT NEU! C-Level: Im Top-Management erfolgreich
werden, sein und bleiben, im Haufe-Verlag https://amzn.to/3ZNlAuG
http://bit.ly/3HsS4mW Ihre exklusive Leseprobe „PRE-BOARDING:
GEWINNER ERKENNT MAN AM START” http://bit.ly/3HrA8Jv _____
HERAUSFORDERUNGEN IM FÜHRUNGSALLTAG . 24 Führungsthemen für den Weg
ins Top-Management, im Haufe-Verlag https://amzn.to/3clFE1b
bit.ly/3qo2jxE Das Buch wurde bei getAbstract mit dem
Publikumspreis beim International Book Award 2021 ausgezeichnet.
Ihre exklusive Leseprobe „SO FINDEN SIE IHREN EIGENEN
FÜHRUNGSSTIL!“ https://www.galileo-institut.de/leseprobe/ ____ WAS
WIRKLICH ZÄHLT - Mit Überzeugung führen, im Springer Verlag
bit.ly/gh-wwz https://amzn.to/3kXip3P Ihre exklusive Leseprobe „WIE
SIE IHRE BERUFUNG FINDEN!” https://www.was-wirklich-zaehlt.com/ Die
ergänzende Chipkarte, um Ihre Berufung zu finden, können Sie hier
herunterladen: bit.ly/chipkarte-wwz HABEN SIE GEWUSST: Die
Beispiele aus meinem Podcast sind reale Fälle aus meiner
30-jährigen Erfahrung als Mentorin, Coach und Sparringspartnerin.
Die Personen sind aber so verfremdet, dass sie sich vielleicht
nicht mal selbst erkennen würden.
Sie ganz nach oben wollen, brauchen Sie mehr Härte und Ellenbogen.“
Also, soziale Kompetenz sei ja eine tolle Sache auf den unteren
Ebenen, an der Spitze sei sie eher hinderlich. – So der Tenor. Wenn
Sie diese Aussage überrascht, sind Sie damit nicht allein, doch
flache Hierarchien werden in vielen Unternehmen nur als das Gebot
der Stunde verkauft. Die Realität sieht leider anders aus und in
der Top-Führungsebene gelten sowieso ganz andere Regeln. Aus dieser
Folge werden Sie mitnehmen, worauf Sie achten sollten, um
herauszufinden, was in Ihrem Unternehmen tatsächlich „echt“ ist und
wo Sie getäuscht werden. _____ Links zur Folge: Website:
https://leistungstraeger-blog.de/flache-hierarchien-mehr-schein-als-sein/
_____ Sie sind neu an der Unternehmensspitze oder kämpfen bereits
mit scheinbar unlösbaren Herausforderungen? Vielleicht klemmt es
gerade in der Transformation? Vielleicht läuft sogar alles gut und
Sie sind dennoch unzufrieden? In meinem kostenfreien Onlinecoaching
zeige ich Ihnen Lösungen für diese Herausforderungen. Hier geht es
zum Onlinecoaching:
https://www.galileo-institut.de/online-coaching-audio-kurs/ Sie
möchten persönliche Unterstützung für Ihre
Führungsherausforderungen? Oder suchen einen erfahrenen Coach und
Sparringspartner auf dem Weg an die Spitze? Hier finden Sie weitere
Informationen:
https://www.galileo-institut.de/coaching-angebote/einzelcoaching-fuehrungskraefte/
Schreiben Sie mir gerne eine Mail mit Ihrem Anliegen und wir finden
einen Termin: info@galileo-institut.de ______ MEINE
BESTSELLER-BÜCHER JETZT NEU! C-Level: Im Top-Management erfolgreich
werden, sein und bleiben, im Haufe-Verlag https://amzn.to/3ZNlAuG
http://bit.ly/3HsS4mW Ihre exklusive Leseprobe „PRE-BOARDING:
GEWINNER ERKENNT MAN AM START” http://bit.ly/3HrA8Jv _____
HERAUSFORDERUNGEN IM FÜHRUNGSALLTAG . 24 Führungsthemen für den Weg
ins Top-Management, im Haufe-Verlag https://amzn.to/3clFE1b
bit.ly/3qo2jxE Das Buch wurde bei getAbstract mit dem
Publikumspreis beim International Book Award 2021 ausgezeichnet.
Ihre exklusive Leseprobe „SO FINDEN SIE IHREN EIGENEN
FÜHRUNGSSTIL!“ https://www.galileo-institut.de/leseprobe/ ____ WAS
WIRKLICH ZÄHLT - Mit Überzeugung führen, im Springer Verlag
bit.ly/gh-wwz https://amzn.to/3kXip3P Ihre exklusive Leseprobe „WIE
SIE IHRE BERUFUNG FINDEN!” https://www.was-wirklich-zaehlt.com/ Die
ergänzende Chipkarte, um Ihre Berufung zu finden, können Sie hier
herunterladen: bit.ly/chipkarte-wwz HABEN SIE GEWUSST: Die
Beispiele aus meinem Podcast sind reale Fälle aus meiner
30-jährigen Erfahrung als Mentorin, Coach und Sparringspartnerin.
Die Personen sind aber so verfremdet, dass sie sich vielleicht
nicht mal selbst erkennen würden.
Weitere Episoden
9 Minuten
vor 2 Wochen
In Podcasts werben
Kommentare (0)