Case Study: digitale Transformation der Metro | #ITProjektmanagement

EXPERTENGESPRÄCH | In dieser Folge sprechen Boris Lokschin und Joel
Kaczmarek beiden mit Metro CIO Timo Salzsieder über die digitale
Transformation der Metro und über wichtige Learnings. Du
erfährst... ...wie die Metro ihre IT-Einheit strukturiert ...warum
Digitalisierung Top-Down gut funktioniert ...warum die „Objektives
and Key Results“-Methode agiles Management fördert ...weshalb
Outcome kundenzentrierter ist als Output ...wodurch sich ein agiles
Management auszeichnet ...welche Faktoren Dir zeigen, ob die
IT-Organisation modern ist ...warum Alignment zwischen Mitarbeitern
und Management entscheidend ist ️ Du konntest dir keine Notizen
machen? Unser [digital kompakt+
Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst dir für jede Folge
die wichtigsten Punkte zusammen Diese Episode dreht sich
schwerpunktmäßig um Digitalisierung: Sag hallo zu unserem
Co-Moderator, dem Spryker-Gründer Boris Lokschin. Boris spricht mit
Joel regelmäßig über IT-Projektmanagement und strategische
Steuerung im IT-Bereich. Ob Startup oder Mittelständler in der
Digitalisierung – in diesen Episoden erhältst du praxisnahe
Lernanregungen und pushst deine eingestaubte IT-Beziehung zu einer
wahren Tech-Romanze. __________________________ ||||| PERSONEN
||||| Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt Boris
Lokschin, Gründer & CEO Spryker Systems Timo Saldsieder,
__________________________ ||||| SPONSOREN |||||
[Übersicht](https://www.digitalkompakt.de/sponsoren/) aller
Sponsoren __________________________ ||||| KAPITEL ||||| (00:00:00)
Vorstellung und Einführung ins Thema (00:03:41) Metronom - die
digitale Speerspitze der Metro (00:07:20) Analyse - wie digital und
agil ist die Metro? (00:15:48) Wie Du die Stakeholder unter einen
Hut bekommst (00:20:20) So ziehen 2500 Mitarbeiter an einem Strang
(00:31:05) Diese Tools und Werkzeuge hat die Metro im Einsatz
(00:34:45) Was Agilität wirklich ist und wann Du sie brauchst
(00:43:11) Welche KPI spielen eine Rolle, um Erfolg zu messen?
(00:48:40) Mitarbeitermotivation ohne Boni (00:53:05) Metronom
Anwendungsbeispiele (00:56:32) 5 Thesen: was ist eine moderne IT
Organisation __________________________ ||||| WIR |||||
[Mehr](https://lnk.to/dkompakt) tolle Sachen von uns  Wir von
digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen
Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten
sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.