Space Design – wie Räume Innovationen fördern | #Transformation

Space Design – wie Räume Innovationen fördern | #Transformation

Space Design und New Work
58 Minuten

Beschreibung

vor 6 Jahren
EXPERTENGESPRÄCH | Wir diskutieren mit Christopher Böhnke über
Space Design und welchen Einfluss Räume auf die Innovationskraft
eines Unternehmens und die Kreativität der Mitarbeiter haben kann.
In this episode you'll learn... ...wie der perfekte Raum für
Innovation aussieht ...welche Faktoren innovative Räume
beeinflussen ...wie man Stimmung in Räumen gezielt ansteuern kann
...wie man analoges Arbeiten in den digitalen Alltag integriert ️
Du konntest dir keine Notizen machen? Unser [digital kompakt+
Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst dir für jede Folge
die wichtigsten Punkte zusammen Diese Episode dreht sich
schwerpunktmäßig um Design: Mit dem Designexperten Christopher
Böhnke sprechen wir darüber, wie die Zukunft der Arbeit aussieht.
Egal, ob digitale Arbeitsmethoden, innovative Lösungsfindungen,
global verteilte Teams oder nachhaltige Office-Gestaltung:
Christoph beamt dich in die Future of Work.
__________________________ ||||| PEOPLE ||||| Christopher Böhnke,
Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt
__________________________ ||||| SPONSOREN |||||
[Übersicht](https://www.digitalkompakt.de/sponsoren/) aller
Sponsoren __________________________ ||||| CHAPTER ||||| (00:00:00)
Vorstellungsrunde und Einführung ins Thema (00:03:42) Die
Grundlagen des Space Design (00:10:49) Die gesellschaftlichen
Folgen der Digitalisierung (00:13:13) Analog vs. digital – wann
arbeitet man wie? (00:18:10) Wie sieht der perfekte Raum für
Innovation aus? (00:24:41) Welche Faktoren beeinflussen innovative
Räume? (00:30:30) Wie kann man Stimmung in Räumen gezielt
ansteuern? (00:36:42) Die Relevanz von Modularität in Räumen
(00:42:29) Wie man analoges Arbeiten in den digitalen Alltag
integriert __________________________ ||||| MORE INFORMATION |||||
[Mehr](https://lnk.to/dkompakt) tolle Sachen von uns  Wir von
digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen
Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten
sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.

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