Rechts-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften: Global Player mit Familienanschluss

Wer als Unternehmen bestehen und seine Position am Markt
kontinuierlich ausbauen will, muss international erfolgreich sein.
Das gilt heute mehr denn je auch für kleine und mittelständische
Unternehmen. Genau wie die Schwergewichte der Wirtschaft entsenden
sie deshalb immer häufi ger eigene Mitarbeiter ins Ausland. Welche
Rolle für den Erfolg einer Entsendung dabei die sozialen Netzwerke
der jeweiligen Mitarbeiter spielen, erforscht die Wirtschafts- und
Organisationspsychologin Professor Erika Spieß.