Anna Engers – Die Komplexität von Diversity meistern
30 Minuten
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Beschreibung
vor 1 Jahr
Der Begriff Diversity macht „Popcorn im Kopf“, weil es ein so
weitverzweigtes und facettenreiches Thema ist meint Diversity
Expertin Anna Engers. Sie hilft Unternehmen dabei das Popcorn zu
sortieren und macht ihnen Lust auf Vielfalt im Unternehmen. In
unserem lebhaften Talk sprechen wir darüber, dass Diversity weit
mehr ist als die klassische sechs Dimensionen Einteilung in Alter,
Geschlecht, sexuelle Orientierung, Religion, ethnische Herkunft und
Behinderung. Vielmehr hat es mit Haltung zu tun. Unternehmen sehen
oftmals nicht die Chancen, die ihnen Diversity bringt und
reduzieren das Thema auf gutgemeinte Maßnahmen. Natürlich spreche
ich mit meiner Gästin auch darüber, wie man richtig gendert, was
uns der Zusatz m/w/d in Stellenanzeigen bringt und was wir von
Kindern zu diesem Thema lernen können. Links Webseiten:
https://www.gast-redner.de https://www.anna-engers.com/ LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/udo-gast-45002a6/
https://www.linkedin.com/in/anna-engers-diversitycoach/ XING:
https://www.xing.com/profile/Udo_Gast
https://www.xing.com/profile/Anna_Engers/cv Facebook:
https://www.facebook.com/udo.gast.188
https://www.facebook.com/anna.engers.9 Instagram:
https://www.instagram.com/gastredner/
https://www.instagram.com/anna_engers/ YouTube: Udo Gast:
https://www.youtube.com/channel/UCr_rEpbaZXZ8nBjfwjwHt8w LüneTalk:
https://www.youtube.com/channel/UCYjg0x6ENufwsaIvCBNC1gQ
weitverzweigtes und facettenreiches Thema ist meint Diversity
Expertin Anna Engers. Sie hilft Unternehmen dabei das Popcorn zu
sortieren und macht ihnen Lust auf Vielfalt im Unternehmen. In
unserem lebhaften Talk sprechen wir darüber, dass Diversity weit
mehr ist als die klassische sechs Dimensionen Einteilung in Alter,
Geschlecht, sexuelle Orientierung, Religion, ethnische Herkunft und
Behinderung. Vielmehr hat es mit Haltung zu tun. Unternehmen sehen
oftmals nicht die Chancen, die ihnen Diversity bringt und
reduzieren das Thema auf gutgemeinte Maßnahmen. Natürlich spreche
ich mit meiner Gästin auch darüber, wie man richtig gendert, was
uns der Zusatz m/w/d in Stellenanzeigen bringt und was wir von
Kindern zu diesem Thema lernen können. Links Webseiten:
https://www.gast-redner.de https://www.anna-engers.com/ LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/udo-gast-45002a6/
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