Priomy - Selbstbestimmtes Arbeiten in Zeiten der digitalen Transformation (Teil 1)

Jenny Meyer spricht in dieser Episode mit Dr. Andreas Zeuch,
Daniela Röcker und Stefan Röcker von priomy über
digitale Technologien als Werkzeuge für Unternehmensdemokratie,
über selbstbestimmtes Arbeiten und was es bedeutet, über die "New
Work" Blase und darüber wie Menschen auf mehr Selbstbestimmung in
der Arbeitswelt reagieren.


Dr. Andreas Zeuch ist diplomierter Musiktherapeut und promovierte
über Intuition als professionelle Kompetenz zum Doktor der
Sozialwissenschaften. Früher arbeitete er in Krankenhäusern und
an der medizinischen Fakultät Heidelberg. Seit 2003 begleitet er
als Berater, Trainer und Redner Organisationen bei der Einführung
oder Verbesserung ihrer Selbstorganisation und
Agilität. 2015 veröffentlichte er sein fünftes Buch
“Alle Macht für niemand. Aufbruch der
Unternehmensdemokraten” und beeinflusste damit die
öffentliche Auseinandersetzung mit Partizipation,
Selbstorganisation und Demokratisierung von Arbeit.


Stefan Röcker ist gelernter Marketer und beschäftigt sich als
Kulturwissenschaftler, Künstler und Berater mit vor allem mit
Unternehmenskulturen und ihren Auswirkungen auf die gesamte
Organisation und den einzelnen Menschen.


Daniela Röcker ist langjährige Berufspraktikerin, weil sie auf
ihre Eltern hörte und „was Vernünftiges“ lernte – klassische
kaufmännische Ausbildung plus BWL-Studium. Mit diesem
Handwerkszeug gerüstet, lernte sie etliche Unternehmen intensiv
von innen kennen – von der Kaffeeküche bis ins Chefbüro. Von der
Dispogrenze bis zum Millionenbudget. 2010 entdeckte sie das
Thema nachhaltige Entwicklung für sich. Seitdem ist sie
Freiberuflerin und leidenschaftliche Verfechterin
verantwortungsvoller Unternehmenskultur im Kontext CSR und
Circular Economy/Cradle to Cradle. Nebenberuflich studierte sie
Kulturwissenschaften und ist autodidaktische Künstlerin.


Weiterführende Links:


Zum Thema "selbstbestimmtes
Arbeiten": https://priomy.de/was-ist-selbstbestimmte-arbeit/

Zum Thema "New
Work": https://t2informatik.de/blog/prozesse-methoden/was-ist-new-work/


Kulturkomplizen


Unternehmensdemokraten


"Reinventing Organization" von Frederic Laloux


"Holacracy" von Brian J. Robertson