019 - Bilde keinen Feuerwehrmann aus, wenn es bereits brennt!

Oft gibt es Kinder in der Familie, oder Mitarbeiter im Unternehmen,
die Interesse an der Weiterführung des Unternehmens hätten, wenn
sie die Möglichkeit dazu bekommen würden. Wenn der Inhaber das aber
ignoriert, weil er z. B. glaubt, das sei noch zu früh, geht das
Interesse irgendwann zurück. Die eigenen Kinder, besonders aber
ambitionierte Mitarbeiter, warten nicht 20 Jahre auf eine Chance.