#67 Was hat 2021 in der Pflege bewegt?

Das Jahr 2021 neigt sich dem Ende. Deshalb lassen Christian Karl
und Holger Ohm noch einmal Revue passieren und geben zugleich einen
Ausblick für das kommende Jahr. Ohne Zweifel steht das Jahr 2021
unter dem Zeichen von Corona und dessen Auswirkungen – insbesondere
in der Pflege. So betont Holger Ohm an erster Stelle das
beispiellose Engagement aller Pflegekräfte in dieser besonderen
Situation. Eine der großen Herausforderungen war in diesem Jahr
auch die Anpassung der Praxisanleitung an die Generalistik. Die
Forderung nach mehr Würdigung und Anerkennung der Pflegeberufe
wurde im Jahr 2021 besonders stark betont und entsprechend zum
Ausdruck gebracht. Spürbar sind Änderungen in den Denkweisen zur
Pflege. Die Verbesserungen konnte das Personal oft selbst aktiv
bewirken. Weitere wesentliche Themen des Jahres sind Schulungen und
der Personalmangel. Das Thema Covid wird uns auch 2022 weiter
beschäftigen, vorwiegend in der Intensivmedizin. Zudem steht eine
Klärung der Frage nach Angleichung der Stellenschlüssel aus, ebenso
wie die Finanzierung der Heimunterbringung, die Erhöhung der
Pflegeversicherung sowie eine Erhöhung des Pflegemindestlohns.
Angedacht ist außerdem eine Pflegereform für Krankenhäuser. Der
Abbau von Betten steht dabei ebenfalls im Raum. Wichtige Hinweise
gibt Holger Ohm darüber hinaus zu den Fortbildungsplänen einzelner
Einrichtungen, sodass Expertenstandards entsprechend
Berücksichtigung finden. Shownotes:
https://www.der-paritaetische.de/alle-meldungen/bundestag-beschliesst-pflegereform-im-rahmen-des-gesundheitsversorgungsweiterentwicklungsgesetz-gvwg/
Roadmap zur Verbesserung der Personalsituation in der Pflege:
https://www.bundesgesundheitsministerium.de/fileadmin/Dateien/3_Downloads/K/Konzertierte_Aktion_Pflege/Roadmap_zur_Einfuehrung_eines_Personalbemessungsverfahrens.pdf