Vergütung und Teilzeit-Führung - Was ist ein faires Gehalt?
18 Minuten
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Beschreibung
vor 2 Jahren
Teilzeitarbeit wird in der Regel anteilig vergütet. Das gilt auch
für Führungskräfte. In dieser Episode spreche ich darüber, warum
das offensichtliche Modell oft nicht fair ist und welche
Möglichkeiten du hast, gemeinsam mit deinem Arbeitgeber zu einer
guten Lösung zu kommen. Hier geht's zum Blogbeitrag, wenn du die
Inhalte dieser Episode nochmal nachlesen möchtest:
https://johannafink.de/10-verguetung-und-teilzeit-fuehrung/
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https://johannafink.de/3-ueberblick-ueber-die-wichtigsten-teilzeitmodelle/
https://johannafink.de/8-so-kommst-du-raus-aus-der-effizienzfalle/
Und wenn du regelmäßig Tipps und Wissenswertes rund um das Thema
Führung in Teilzeit erhalten möchtest, dann abonniere meinen
Podcast und verpasse ab jetzt keine Folge mehr. Und wenn dir eine
Frage zum Thema Führen in Teilzeit unter den Nägeln brennt, schreib
mir gerne eine E-Mail: hallo@johannafink.de Mein Name ist Johanna
Fink und ich unterstütze dich dabei, als Teilzeit-Führungskraft
erfolgreich durchzustarten. Mehr Infos zu mir findest du unter
www.johannafink.de
für Führungskräfte. In dieser Episode spreche ich darüber, warum
das offensichtliche Modell oft nicht fair ist und welche
Möglichkeiten du hast, gemeinsam mit deinem Arbeitgeber zu einer
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