Mentoring - Teilen, Zuhören, Lernen
29 Minuten
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With People. For People - Menschenzentrierte Führung. Geschichten aus Unternehmen, Familie, Sport und Gesellschaft
Beschreibung
vor 1 Jahr
Diese Episode hat eine etwas andere Konstellation. Zu Gast ist
promovierter Physiker von Beruf, Unternehmer aus Berufung -
Gründer, Unternehmer, Business Angel, Mentor, Dr. Philipp Baaske.
Zusammen mit seinem Co-Gründer Dr. Stefan Duhr leiten die beiden
die Firma NanoTemper als Co-CEOs. Während Shahzeeb eine Episode
pausiert, unterhalten sich Philipp und Andreas über das Thema
Mentoring. Dabei erzählt Philipp über seine Familie, genau genommen
seinen Großvater. Als Landwirt hat er sichtbar Dinge erschaffen,
was Philipp bis heute beeindruckt. Nicht umsonst wählt Philipp den
Wortlaut wenn er über seine Firma NanoTemper redet „wir machen das
Unsichtbare sichtbar“. Philipps Opa war also sein erster Mentor.
Neben Familie erinnert sich Andreas an seinen ersten Mentor
außerhalb der eigenen Verwandten, sein Basketball-trainer, Josef
Weingarten. Nicht nur, das Andreas in der 4. und 5. Klasse gleich
bei ihm und seiner Familie einziehen wollte, so lehrte ihm Josef
viel über Disziplin, Arbeitsethik und vor allem Umgang mit
Menschen. Philipp und Andreas hatten beide verschiedene Mentoren in
ihrem Leben und agieren auch selbst als solche. Wichtig ist ihnen
die Ergänzung zu den eigenen Erfahrungen oder Fähigkeiten. Dabei
agieren beide auch selbst als Mentoren und versuchen anderen
Menschen zu helfen. Sie betonen aber immer wieder, wie wichtig es
ist seine Mentees nicht zu manipulieren. Es geht nicht darum seine
Meinung aufzuzwingen sondern Perspektiven und Szenarien
aufzuzeigen. Natürlich ist auch Feedback wichtig, für Mentee und
Mentor. Wenn ihr weitere praktische Tipps hören wollt, und welche
Rolle Dirk Nowitzki bei dem Thema Mentoring spielt, dann hört doch
rein in unsere neueste Episode von With People. For People.
promovierter Physiker von Beruf, Unternehmer aus Berufung -
Gründer, Unternehmer, Business Angel, Mentor, Dr. Philipp Baaske.
Zusammen mit seinem Co-Gründer Dr. Stefan Duhr leiten die beiden
die Firma NanoTemper als Co-CEOs. Während Shahzeeb eine Episode
pausiert, unterhalten sich Philipp und Andreas über das Thema
Mentoring. Dabei erzählt Philipp über seine Familie, genau genommen
seinen Großvater. Als Landwirt hat er sichtbar Dinge erschaffen,
was Philipp bis heute beeindruckt. Nicht umsonst wählt Philipp den
Wortlaut wenn er über seine Firma NanoTemper redet „wir machen das
Unsichtbare sichtbar“. Philipps Opa war also sein erster Mentor.
Neben Familie erinnert sich Andreas an seinen ersten Mentor
außerhalb der eigenen Verwandten, sein Basketball-trainer, Josef
Weingarten. Nicht nur, das Andreas in der 4. und 5. Klasse gleich
bei ihm und seiner Familie einziehen wollte, so lehrte ihm Josef
viel über Disziplin, Arbeitsethik und vor allem Umgang mit
Menschen. Philipp und Andreas hatten beide verschiedene Mentoren in
ihrem Leben und agieren auch selbst als solche. Wichtig ist ihnen
die Ergänzung zu den eigenen Erfahrungen oder Fähigkeiten. Dabei
agieren beide auch selbst als Mentoren und versuchen anderen
Menschen zu helfen. Sie betonen aber immer wieder, wie wichtig es
ist seine Mentees nicht zu manipulieren. Es geht nicht darum seine
Meinung aufzuzwingen sondern Perspektiven und Szenarien
aufzuzeigen. Natürlich ist auch Feedback wichtig, für Mentee und
Mentor. Wenn ihr weitere praktische Tipps hören wollt, und welche
Rolle Dirk Nowitzki bei dem Thema Mentoring spielt, dann hört doch
rein in unsere neueste Episode von With People. For People.
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