#024 Mitarbeiter in Ausnahmesituationen - Buchvorstellung von und mit Thomas Achenbach

"Unternehmen sollten keine Angst vor Trauer haben sondern eher die
Angst davor, was mit nicht gesehener unbehandelter Trauer passieren
kann und wie sich das letztlich auf das Team und Unternehmen
auswirkt. Einen Umgang mit Trauer kann man entwickeln.“
**Mitarbeiter in Ausnahmesituationen. Trauer, Pflege Krise.** Ein
Leitfaden für Führungskräfte, Personalverantwortliche und
Betriebsräte, der sich intensiv mit den Möglichkeiten, Mitarbeiter,
die ihre Angehörigen pflegen und/oder in Trauer um den Verlust
eines nahen Menschen sind, zu unterstützen, auseinander setzt.
Niederschwellige Impulse zur konkreten und direkten Umsetzung
machen diesen Leitfaden zu einem sehr wertvollen Wegweiser. - Wie
können Arbeitszeitmodelle für Mitarbeiter gestaltet werden, dass
die Pflege eines Angehörigen und die Anforderungen des Unternehmens
vereinbar bleiben? - Wie ist es möglich, seine Mitarbeiter ganz
individuell in ihrer Trauer zu begleiten und unterstützen? - Wie
kann ein Unternehmen einen Umgang mit dem Versterben eines
Mitarbeiters finden? Thomas zeigt in seinem Leitfaden nicht nur die
Situation betroffener Arbeitnehmer auf, sondern beleuchtet auch
ganz klar die Vor- und Nachteile für ein Unternehmen, sich diesem
Thema anzunehmen. Es ist zunächst anstrengend, aufreibend
konfliktbehaftet und vor allem kostet es scheinbar viel Geld. Warum
sollte es sich also mit Lösungsansätzen auseinandersetzen, seine
Mitarbeiter in ihrer Krise/Trauer zu begleiten und unterstützen?
„Es braucht eine Kultur, die Menschlichkeit zulässt - das ist
ähnlich aufwendig, wie lohnend“, schreibt Thomas Achenbach. Im Buch
erwarten Dich u.A. eine Checkliste für interne Kommunikation, ein
Leitfaden zum Kondolieren und jede Menge rechtliche Aspekte.