Employer Branding im Wandel der Arbeitswelt

Employer Branding im Wandel der Arbeitswelt

Employer Branding im Wandel der Arbeitswelt | Interview mit Dominik Becker & Manuel Rau vom „Connecting HR and Talent“-Podcast | In der heutigen Episode geht es um das Thema „Arbeitgeberattraktivität“, die zunehmende Bedeutung des BGMs und deren Wandel.
40 Minuten
Podcast
Podcaster
Der Podcast über betriebliches Gesundheitsmanagement für Kleine und Mittelständische Unternehmen

Beschreibung

vor 4 Jahren
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Wandel der Arbeitswelt: Im Interview mit Dominik Becker &
Manuel Rau vom „Connecting HR and Talent“-Podcast geht es diesmal
um die Themen Arbeitgebermarke, Arbeitgeberattraktivität, die
zunehmende Bedeutung des BGMs und deren Wandel in Zeiten der
Corona-Pandemie. „Der erste Schritt um vorwärts zu kommen, ist die
Entscheidung, nicht da stehen zu bleiben, wo Du gerade bist!“
Starten wir mit dem Employer Branding. Darunter lassen sich alle
Maßnahmen zusammenfassen, die ein Unternehmen ergreifen kann, um
sich gegenüber potenziellen Bewerbern als attraktiver Arbeitgeber
darzustellen. Dazu gehören interne und externe Handlungsfelder. Es
ist nicht leicht, Arbeitgeber zu sein. Denn hingegen mancher
Vorstellungen, haben Chefs mehr Aufgaben, als nur die Arbeit und
das Gehalt pünktlich zu verteilen. Qualifiziertes Personal zu
finden, welches in die eigenen Strukturen passt und dieses
langfristig zu halten, ist gar nicht so einfach! Manchmal reicht
es, wenn die Bewerber ein dickes Fell haben, den gleichen Humor
oder ähnliche Ansichten teilen. Manchmal scheitert es allerdings
auch an langweiligen und schlecht gestalteten Stellenausschreibung!
Glücklicherweise gibt es eine Firma, welche euch bei diesem Problem
mit einer speziellen Software unter die Arme greift, um die
richtigen Mitarbeiter zu finden, diese zufrieden im Unternehmen zu
halten und das gesamte Personalwesen neu aufzurollen. Die Rede ist
von der mana HR Toolbox. "Unser Ziel ist es die Personalabteilung
mit flexibler und einfach zu benutzender Software dabei zu
unterstützen, ihre Kraft neu zu entdecken und zu entfalten!".
Dieses Ziel haben sich Dominik Becker und Manuel Rau auf die Fahne
geschrieben. Als Podcast-Gäste haben Sie ein wenig aus dem
„Werkzeugkästchen“ geplaudert. Das mana-Team hat es sich zur
Aufgabe gemacht, eine Software zu entwickeln, die Unternehmen
unterstützt, sich im Bereich Employer Branding gut aufstellen zu
können. Die Nutzer der Software haben die Möglichkeit aus einer
„Toolbox“ an verschiedenen Werkzeugen auszuwählen, welche für das
eigene Personalwesen von Relevanz sind. Dazu zählen beispielsweise:
- Talent-Management; - Erstellung eines Karriereportals; -
Erstellung von Stellenanzeigen; - Bewerbermanagement; - Digitale
Personalakten; - Onboarding-Prozesse. Mit solch einer modernen
sowie zeitgemäßen HR-Lösung ist die Basis für eine starke
Arbeitgebermarke, Arbeitgeberattraktivität sowie ein erfolgreiches
Betriebliches Gesundheitsmanagement gelegt. Hier die Kontaktdaten
von Dominik Becker und Manuel Rau: Mail: info@mana-hr.com Dominik
auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dominik-becker-167a5874/
Manuel auf LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/manuel-rau-860988150/ Hier geht es zur
„mana HR Toolbox„: Web: https://www.mana-hr.de/ Hier geht es zum
„Connecting HR and Talent„-Podcast: Web:
https://podcasts.apple.com/us/podcast/connecting-hr-and-talent/id1495003737
Was ist der Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Podcast? Der
Betriebliches Gesundheitsmanagement Podcast – Der Podcast über
betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Kleine und
Mittelständische Unternehmen (KMU). Inspiriert von Christian
Bischoff, Laura Malina Seiler, Tobias Beck, Dirk Kreuter, Bernd
Geropp, Alex Fischer, Stefan Obersteller, Tom Kaules, Matthew
Mockridge, Frank Thelen und Hendrik Klöters habe ich nun auch
meinen eigenen Podcast veröffentlicht. Hierbei geht es um die
Themen Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliche
Gesundheitsförderung (BGF), gesunde Mitarbeiter und gesunde
Führung, Fehlzeitenreduzierung und Senkung des Krankenstandes.
Sport frei! Dein Hannes Besuche unsere Website:
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