E104 - Diversity Recruiting (mit Nathalie Marie Pérez Sievers)

Wie schaffen wir Chancengleichheit im Recruitingprozess? Unsere
Gastexpertin Nathalie Marie Pérez Sievers enthüllt es in dieser
Folge.





Erfahre heute alles über Diversity und wie du erkennst, ob
Unternehmen es wirklich ernst meinen. Nathalie erklärt uns die 4
Layer von Diversity und gibt uns wertvolle Tipps fürs Diversity
Personalmarketing. Und hast du schon den großen Einfluss des
Genderns in Texten erkannt? Nathalie teilt einfache Schritte, um
deine Texte inklusiver und zugänglicher zu gestalten.








Präsentiert wird der Podcast von mana HR - der einfachsten Weg
vom Recruiting in die Talent Acquisition.





Hier sind die Links aus der Folge:


Nathalie’s LinkedIn-Profil:
https://www.linkedin.com/in/nathalie-marie-p%C3%A9rez-sievers/

Gender Decoder: https://genderdecoder.wi.tum.de/ 






Und jetzt kannst du das ChatGPT Cheat Sheet für Recruiter*innen
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Alle personenbezogenen Formulierung im Podcast sind
geschlechtsneutral zu betrachten.