Standortbestimmung: Die eigene Karte einnorden

Selbsteinschätzung und Fremdeinschätzung stehen sich ja oft
diametral gegenüber.
Mitarbeiter sehen ihr Unternehmen meist anders ein, als die
Führungsebene. Externe haben wieder ein ganz anderes Bild. Umso
wichtiger ist es zu wissen, woher man kommt und wohin man will.
Die objektive Feststellung des Status Quo und des eigenen
Standpunktes dienen als Kompass für diesen Weg. Dafür müssen die
verschiedenen Bilder übereinandergelegt werden, um daraus ein
vollständiges Bild zu entwickeln.


Über die Bedeutung einer ehrlichen und authentischen
Positionsbestimmung diskutieren in der aktuellen Podcast-Folge
„Im Wechselspiel der Kommunikation“ Unternehmer Ralf Wuzel,
DieGesundheitsStrategen und Sandro Wulf, Rechtsanwalt &
Fachanwalt für Arbeitsrecht mit eigenem Podcast «Einfach Recht -
Antworten rund ums Arbeitsrecht».