PLG 132: Moderne Mitarbeiterführung mit Positive Leadership

Wer will schon in einem Unternehmen mit hoher Fluktuation,
schlechtem Betriebsklima, Mikromanagement, schlechter oder nicht
vorhandener Kommunikation, Misstrauen und geringer Produktivität
arbeiten? Vermutlich niemand! Deshalb stellen wir in dieser Episode
ein Führungskonzept vor, das ein Unternehmen nicht nur dynamisch
und profitabel macht, sondern auch eine hohe Zufriedenheit unter
den Mitarbeitern schafft – Positive Leadership. Hör rein!