Employee Owned Company – Ein Organisationsmodell für die Zukunft?
38 Minuten
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Beschreibung
vor 1 Jahr
Diese Episode behandelt das Thema "Employee Owned Company – Ein
Organisationsmodell für die Zukunft?“. Ich diskutiere mit Dr. Marko
Weinrich über die Frage, was überhaupt eine Employee Owned Company
ist. Wir besprechen, warum die Arineo GmbH diesen Weg gegangen ist
und ihn auch heute noch geht? Wir klären, was das für das
rechtliche Konstrukt „GmbH“ bedeutet und wie die Arineo GmbH eine
solche Ausrichtung konkret umgesetzt hat. Weiterhin sprechen wir
über die Frage, was das für die Mitarbeitenden heißt und was nicht?
Wir klären, wo das gewählte Konzept hilfreich sein kann und wo
nicht. Zum Abschluss diskutieren wir, wie diese Organisationsform
mit einer wertstromorientierten Organisationsform zusammenhängt?
Organisationsmodell für die Zukunft?“. Ich diskutiere mit Dr. Marko
Weinrich über die Frage, was überhaupt eine Employee Owned Company
ist. Wir besprechen, warum die Arineo GmbH diesen Weg gegangen ist
und ihn auch heute noch geht? Wir klären, was das für das
rechtliche Konstrukt „GmbH“ bedeutet und wie die Arineo GmbH eine
solche Ausrichtung konkret umgesetzt hat. Weiterhin sprechen wir
über die Frage, was das für die Mitarbeitenden heißt und was nicht?
Wir klären, wo das gewählte Konzept hilfreich sein kann und wo
nicht. Zum Abschluss diskutieren wir, wie diese Organisationsform
mit einer wertstromorientierten Organisationsform zusammenhängt?
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