#25 - Systemik, Organisationsentwicklung und Change Management

Herzliches Willkommen zur neuen Folge von "World off Brain on".
Im heutigen Gespräch geht es um Systemik,
Organisationsentwicklung und Change Management. Wir sprechen
darüber wie Veränderungen in Organisationen ablaufen und von
Extern begleitet werden können. Welche Einflüsse die
AO-Psychologie und der Mensch auf eine nachhaltige Entwicklung
der Organisation hat und weshalb sich Kultur nicht von heute auf
morgen verändern lässt, dass erfährst du hier.


„Warum sich ändern, wenn es funktioniert?"


Dies ist eine Frage, die sich viele Organisationen und deren
Management stellen. Changemanagement und Organisationsentwicklung
gehören in der heutigen Zeit zu einem festen Bestandteil jedes
Unternehmens. Sobald eine Veränderung angekündigt wird, ist die
erste Instanz eine schockierende Reaktion der Menschen und die
Bereitschaft, der Änderung zu begegnen. Jede Organisation und
deren Umfeld, befinden sich in einem stetigen wechselwirksamen
Prozess und somit in ständiger Bewegung und Veränderung. Somit
hat Changemanagement, ob proaktiv initiiert oder durch den
stetigen Prozess sich passiv entwickelnder Umweltfaktoren, einen
umfangreichen Einfluss auf Unternehmen.


Viel Spaß


HyDiver & Change Campus