#Gender 1: Der Gendergap

Werden Frauen in der Wirtschaftsforschung diskriminiert? Wollen sie
die Jobs in Top-Forschungsinstitutionen einfach nicht? Und wie
bekommen wir mehr weibliche Wirtschaftsprofessorinnen? Guido
Friebel, Leiter des Lehrstuhls für Personalwirtschaft an der Goethe
Universität Frankfurt, hat den Frauenanteil in
Wirtschaftsforschungsinstitutionen analysiert und große
internationale Unterschiede festgestellt. Wir sprechen darüber,
warum die Lage in Deutschland besonders prekär ist und wie sich das
ändern kann. In dieser Folge geht es um Hürden in der akademischen
Wirtschaftskarriere, Geschlechtergerechtigkeit und Frauenquoten.