#020 - Ohne Berater noch erfolgreicher - Experteninterview mit Dr. Richard Glahn

Unternehmen noch erfolgreicher
machen – das ist das Credo von Dr. Richard
Glahn. Der Bestsellerautor und Unternehmensentwickler mit
langjähriger Erfahrung als Berater und als Führungskraft ist heute
zu Gast und gibt uns wertvolle Einblicke in seine Weise
Entwicklungsprozesse zu begleiten.
Sein neuestes Buch 'World Class
Mittelständler' ist ein Werk voller Tools, Checklisten,
Tipps und Antworten auf Fragen, die sich jedes Unternehmen stellen
sollte. Glahn macht deutlich, dass es in jedem Unternehmen
viel Kompetenz gibt und dass man auch gut ohne Berater auskommen
kann, wenn man diese Kompetenz systematisch nutzt. 
Dabei setzt er stets auf die "Bescheidwisser". Das
sind für ihn die Personen im Unternehmen, die ganz genau wissen, wo
es welche Probleme gibt und die beim Finden von Lösungen unbedingt
mit einbezogen werden sollten. Im Gespräch und auch im Buch macht
Glahn deutlich, dass damit im Grunde alle Menschen im Unternehmen
gemeint sind, denn jeder ist in seinem Arbeitsfeld
"Bescheidwisser".
Für wirksame und nachhaltige Veränderung gilt es
also, alle Menschen im Unternehmen zu gewinnen und diese
passend am Veränderungsprozess zu beteiligen. So werden
mit maximalem Know-how bestmögliche Lösungen erzielt, und das
bringt das Unternehmen voran, auch kulturell. Wie das genau
funktioniert, schildert Glahn ausführlich in seinem Buch.
In World Class Mittelständler geht es nicht um Detail-Lösungen, die
von außen ins Unternehmen getragen
werden. "Einzigartigkeit entsteht nur
intern", sagt Richard im Podcast
deutlich. Das übergreifende Ziel des Buches ist, zu
vermitteln, wie einfach es ist, das gesamte Unternehmen zu
optimieren und wie man dazu Schritt für Schritt
vorgehen sollte – von der Marktstrategie bis zur
Auslieferung des Produkts und stets auf der Suche nach ganz eigenen
und zum Unternehmen passenden Detail-Lösungen. Vor diesem
Hintergrund zeigt Richard im Buch, wie im Verlauf der letzten 20
Jahre Unternehmen unterschiedlicher Branchen und Größe entwickelt
wurden und wie diese Unternehmen von durchschnittlichen Leistungen
zu erheblichen Gewinn- und Umsatzsteigerungen
gelangt sind. Alle diese Unternehmen haben dabei die im Buch
dargestellte Vorgehensweise genutzt und viele von
ihnen sind heute Marktführer. 
Das Buch richtet sich insbesondere an die Leiter
mittelständischer Unternehmen und Unternehmensgruppen. Das
Buch ist im Verlag der FAZ erschienen, Du bekommst es aber auch auf
amazon oder im Buchhandel. Im Interview kommt herüber, zu welcher
Begeisterung es führt, wenn im Unternehmen auf Augenhöhe
Kompetenzen bündelt werden und was in Unternehmen passiert, wenn
sich die Arbeits- und Führungskultur positiv entwickelt. Reinhören
lohnt sich!Kontakt:Dr. Richard
Glahninfo@richardglahn.de06201/41856Du hast auch ein
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