#48 Was für Spuren möchtest du bei deinen Mitarbeitern / in deinem Unternehmen hinterlassen?
21 Minuten
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Beschreibung
vor 1 Jahr
Spuren hinterlassen Gehe nicht nur die glatten Strassen, die jeder
geht um dich herum. Gehe Wege, die noch kaum jemand ging, damit du
Spuren hinterlässt und nicht nur Staub. Antoine de Saint-Exupery
Führungskräfte, die andere positiv beeinflussen, sind vor allem
charismatisch in ihrer Persönlichkeit. Viele Führungswerkzeuge und
Techniken haben ihre Grenzen in der Praxis. Wichtiger ist es doch,
konsequent an der persönlichen Entwicklung zu arbeiten und einen
Charakter zu formen, der in Erinnerung bleibt. Entwirf ein klares
Bild, was du mit deiner Führungsarbeit leisten möchtest. Was willst
du bewegen auf der Arbeit? In der heutigen Folge gehe ich auf
verschiedene Aspekte ein, wie du positive Spuren hinterlassen
kannst. Viel Freude beim Lauschen!
geht um dich herum. Gehe Wege, die noch kaum jemand ging, damit du
Spuren hinterlässt und nicht nur Staub. Antoine de Saint-Exupery
Führungskräfte, die andere positiv beeinflussen, sind vor allem
charismatisch in ihrer Persönlichkeit. Viele Führungswerkzeuge und
Techniken haben ihre Grenzen in der Praxis. Wichtiger ist es doch,
konsequent an der persönlichen Entwicklung zu arbeiten und einen
Charakter zu formen, der in Erinnerung bleibt. Entwirf ein klares
Bild, was du mit deiner Führungsarbeit leisten möchtest. Was willst
du bewegen auf der Arbeit? In der heutigen Folge gehe ich auf
verschiedene Aspekte ein, wie du positive Spuren hinterlassen
kannst. Viel Freude beim Lauschen!
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