#026 Demenz im Unternehmen – Gibt´s nicht!? | Interview mit Desirée von Bohlen
27 Minuten
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Beschreibung
vor 2 Jahren
Demenz ist kein Tabuthema mehr in Organisationen.
Familienfreundlichkeit ist zum Standort- und Wettbewerbsvorteil für
viele Unternehmen geworden. Häufig geht es dabei um die
Vereinbarkeit von Kindererziehung und Beruf. Aber auch die
Vereinbarkeit von Pflege und Beruf wird immer wichtiger.
Integration in die Arbeitsprozesse oder Stärkung der
Mitarbeitenden, die privat Angehörige pflegen - eine moderne und
zeitgemäße Führung hat zu diesem Thema Antworten im Angebot. Im
Gespräch mit der Vorständin Desirée von Bohlen beleuchten wir in
dieses Thema und zeigen konstruktive Lösungsmöglichkeiten und
passende Unterstützung für Organisation und Führungskraft.
Weiterführende Links zur Episode: • Mehr Infos zu Desirée von
Bohlen: https://desideriacare.de • Hier findest Du die wertvolle
Fuelbox für Gesprächsführung: https://fuelboxworld.de Mehr zu uns:
• Buche Dir hier Dein Kennenlerngespräch mit uns:
https://mediationimnorden.de/termin-vereinbaren/ • Schau Dir unsere
Website an: https://permanent-change.de • Hier geht’s zu unserem
Blog: https://permanent-change.de/category/blog/ • Coaching to go –
mit unserer App: https://berate-mich.app • Nutze unsere tollen
Weiterbildungsangebote: https://mediationimnorden.de/weiterbildung/
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viele Unternehmen geworden. Häufig geht es dabei um die
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Mitarbeitenden, die privat Angehörige pflegen - eine moderne und
zeitgemäße Führung hat zu diesem Thema Antworten im Angebot. Im
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