#44 - So viel musst du deinen Mitarbeitern zahlen, damit sie in 2023 nicht zur Konkurrenz wechseln

In 2023 ist es wichtiger denn je, dass Unternehmen ihre
Mitarbeiterbindung stärken, um sie vor Konkurrenzangeboten zu
schützen. Es herrscht eine knifflige Lage auf dem Arbeitsmarkt,
mit einer Krise auf der einen Seite und einem Fachkräftemangel
auf der anderen. Es wird vorausgesagt, dass sich der
Fachkräftemangel in den kommenden Monaten reduzieren wird, aber
Unternehmen müssen sicherstellen, dass sie nicht betroffen sind.


Wie hoch ist durchschnittlich der Kostenaufwand, um einen
Mitarbeiter zu ersetzen?


Was ist die durchschnittliche Umsatzprovision eines Mitarbeiters
pro Monat?


Wie viele Mitarbeiter hat ein Unternehmen im Durchschnitt?


Was ist durchschnittlicher Kostenaufwand bei einer
Neueinstellung?


Warum ist es wichtig, dass Unternehmen ihre Mitarbeiter schätzen
und motivieren?


Wie kann ein Unternehmen sicherstellen, dass es weiter wächst?


Reinhören lohnt sich!


Möchtest auch du wissen, wie du dein Unternehmen in der aktuellen
Krisenzeit absichern kannst? 


Dann buche dir einfach ein kostenfreies Erstgespräch unter:


https://www.rg-finance.de/kontakt


https://www.rg-finance.de