#34: Was ist dein großes Ziel in der Führung? Und was bist du bereit, dafür zu tun?

Heute habe ich ein Interview mit einer ganz großartigen Frau. Und
ich darf es hier noch einmal ganz offiziell sagen. Ich hatte nie
Vorbilder. Nicht als Kind oder junge Erwachsene. Aber in der
Vorbereitung auf unser Interview ist mir klar geworden – sie ist
mein heimliches  Vorbild. Und es ist nicht WAS sie macht.
Sondern WIE sie es macht. Vor vielen Jahren war sie vorsitzende
der Ev. Landjugend mit 200 Mitarbeitenden. Schnell wurde sie
Bundesvorsitzende. Und, im dt. Vereinsrecht, so habe ich
erfahren, ist man voll haftende Führungskraft. Mit dem kompletten
privaten Vermögen und haftend für das komplette Vermögen des
Vereins und des Personals.  Danach macht sie sich
Selbstständig und hatte nach 2 Jahren so viele Aufträge, dass sie
es nicht mehr allein schafft.  Führen von Ehrenamt und
Hauptamt sind allerdings 2 völlig verschiedene Dinge. So prägte
sie schnell der Satz „Der erste Mitarbeiter ist der schwerste,
danach wird alles ganz leicht“  Danach begleiteten sie 8
Mitarbeitende, nur Frauen, denn ihr Ziel war es qualifizierte
Arbeitsplätze für Frauen im ländlichen Raum zu schaffen.
 
Nun, seit 2 Jahren, hat sie eine neue Aufgabe. Sie ist Mitglied
des Landtags in der CSU und zuständig für die Ausschüsse Umwelt
und Gesundheit. Jetzt sind es zwar nur noch 4 Mitarbeiterinnen im
Business und 4 Mitarbeiter im Abgeordnetenbüro – dafür darf sie
sehr viel Neues in einem anderen Schaffensraum lernen. Welche
Blick Barbara Becker auf Führung hat, das verrät sie uns im
Interview.