#22 Es geht um das „WHY?“
46 Minuten
Podcast
Podcaster
Frankenberg (Eder)
Beschreibung
vor 2 Jahren
Wie kann ein „WHY?“ in einer bereits bestehenden Organisation, die
grundsätzlich gut aufgestellt ist und funktioniert, trotzdem noch
einmal nachhaltig Mitarbeiter sowie für alle Beteiligten zum
Game-Changer werden lassen? Unser heutiger Gast Bahram Ekhtebar,
Geschäftsführer von WOF, eines der erfolgreichsten Unternehmen der
deutschen Fitness- und Freizeitindustrie, berichtet in der heutigen
Podcast-Folge über seine Erfolgsgeschichte und was es mit dem
„WHY?“ in der heutigen Zeit auf sich hat und warum es eine enorme
Wichtigkeit für alle darstellt. Er erzählt rückblickend, was der
gemeinsam integrierte Prozess in seinem Unternehmen verändert hat
und wie genau das die Grundlage war, um Menschen im eigenen
Unternehmen mitzunehmen und in diesen anspruchsvollen Zeiten eine
hohe Mitarbeiterbegeisterung und Mitarbeiterbindung zu erzeugen.
CIC hat sich darauf spezialisiert, die Didaktik, die von Simon
Sinek in seinem Buch „Start with Why: How Great Leaders Inspire
Everyone to Take Action“ behandelt wird, in Unternehmen zu
etablieren und mit konkreten Maßnahmen in mittelständischen
Unternehmen umzusetzen. Wollen Sie wissen, wo ihr „WHY“ ist?
grundsätzlich gut aufgestellt ist und funktioniert, trotzdem noch
einmal nachhaltig Mitarbeiter sowie für alle Beteiligten zum
Game-Changer werden lassen? Unser heutiger Gast Bahram Ekhtebar,
Geschäftsführer von WOF, eines der erfolgreichsten Unternehmen der
deutschen Fitness- und Freizeitindustrie, berichtet in der heutigen
Podcast-Folge über seine Erfolgsgeschichte und was es mit dem
„WHY?“ in der heutigen Zeit auf sich hat und warum es eine enorme
Wichtigkeit für alle darstellt. Er erzählt rückblickend, was der
gemeinsam integrierte Prozess in seinem Unternehmen verändert hat
und wie genau das die Grundlage war, um Menschen im eigenen
Unternehmen mitzunehmen und in diesen anspruchsvollen Zeiten eine
hohe Mitarbeiterbegeisterung und Mitarbeiterbindung zu erzeugen.
CIC hat sich darauf spezialisiert, die Didaktik, die von Simon
Sinek in seinem Buch „Start with Why: How Great Leaders Inspire
Everyone to Take Action“ behandelt wird, in Unternehmen zu
etablieren und mit konkreten Maßnahmen in mittelständischen
Unternehmen umzusetzen. Wollen Sie wissen, wo ihr „WHY“ ist?
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