Wie du Konflikte zwischen optionalen und prozeduralen Persönlichkeitstypen schnell lösen kannst
Und deren Zusammenarbeit signifikant verbesserst
10 Minuten
Podcast
Podcaster
Beschreibung
vor 1 Jahr
In der letzten Folge haben wir uns gemeinsam angeschaut, welche
Stärken und welche Schwächen optionale versus prozedurale
Menschen haben. Darauf aufbauend möchte ich heute mit dir einige
Konfliktpotenziale besprechen und Lösungsvorschläge aufzeigen.
Dabei werden wir natürlich sowohl die Sichtweise der optionalen
Menschen als auch die Sichtweise der prozeduralen Menschen
berücksichtigen.
_____________________________
Wenn du noch mehr Tipps für weniger Stress im Büro erhalten
möchtest, abonniere meinen Podcast.
Deine Erfahrungen mit mir teilen kannst du per Mail an
nachricht@veronika-hubl.de oder über LinkedIn
www.linkedin.com/in/veronika-hubl-4a80891a8. Mehr Infos über mich
und diesen Podcast findest du zudem unter
https://www.veronika-hubl.de. Ich freue mich auf deine Nachricht.
Weitere Episoden
14 Minuten
vor 1 Woche
11 Minuten
vor 3 Wochen
30 Minuten
vor 1 Monat
20 Minuten
vor 1 Monat
2 Minuten
vor 2 Monaten
In Podcasts werben
Kommentare (0)