Bewerber-Pipeline 2.0 (Jubiläumsfolge + Gewinnspiel) | 100
8 Minuten
Beschreibung
vor 1 Jahr
Heute geht es um ein Herzensthema von Max: die Bewerber-Pipeline.
Viele Unternehmen haben die Notwendigkeit einer durchdachten
Bewerber-Pipeline einfach noch nicht verstanden und suchen immer
nur nach Bewerbern, wenn auch eine konkrete Stelle zu besetzen ist.
Dann ist es aber meistens schon zu spät. Wie funktioniert eine
Bewerber-Pipeline? Wie kann eine Bewerber-Pipeline helfen, stets
zur richtigen Zeit Mitarbeiter zur Verfügung zu haben? Warum sollte
Recruiting ein Prozess und kein Projekt sein? Das und vieles mehr
hört ihr in der heutigen Folge. Reinhören lohnt sich! Du möchtest
uns direkt jetzt dein Feedback hinterlassen? Dann schicke uns
einfach hier eine Sprachnachricht:
https://www.speakpipe.com/Recrutiting_DNA Kostenloses Erstgespräch
vereinbaren: https://www.pates-experts.com/kontakt/ Webseite:
https://www.pates-experts.com/
Viele Unternehmen haben die Notwendigkeit einer durchdachten
Bewerber-Pipeline einfach noch nicht verstanden und suchen immer
nur nach Bewerbern, wenn auch eine konkrete Stelle zu besetzen ist.
Dann ist es aber meistens schon zu spät. Wie funktioniert eine
Bewerber-Pipeline? Wie kann eine Bewerber-Pipeline helfen, stets
zur richtigen Zeit Mitarbeiter zur Verfügung zu haben? Warum sollte
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