Im Gespräch mit Tom Klein - Führungskräfte-Coach

Deutsch denken und Englisch sprechen ist für Tom das Natürlichste
auf der Welt. Seine Wurzeln liegen zwar in Kanada, doch geschlagen
hat er sie erst in Deutschland – der alten Heimat seiner Eltern.
Auf den ersten Blick irritierte ihn die Bundesrepublik massiv. Bis
es Klick machte: Sein Forschertrieb half ihm dabei, die Kultur zu
erkunden und lieben zu lernen. Seit über 25 Jahren lebt Tom diesen
Anspruch, Grenzen zu überwinden und sein Potenzial zu
verwirklichen, auch als Führungskräfte-Coach und
Organisationsentwickler. Den interdisziplinären Ansatz, den er an
der Universität in Kanada gelernt hat, vermittelt er jetzt weltweit
Unternehmen: die Abkehr von einschränkenden Gerüsten und Strategien
hin zu echter Kundenorientierung sowie einer agilen Arbeitshaltung.
Im Podcast spreche ich mit Tom darüber, wie er seinen ganz
persönlichen Weg vom Englisch-Trainer zu einem gefragten und
anerkannten Führungskräfte-Coach und Organisationsentwickler
gemeistert hat. Wir finden gemeinsam heraus, wie ihm dabei seine
kultureller Background und sein nicht typisch deutschen Mindset
geholfen haben. Außerdem sprechen wir über den Beruf des Coaches
und die Fähigkeiten, die es braucht um als Coach erfolgreich und
glücklich zu werden. Besonders fasziniert im Gespräch mit Tom, hat
mich seine unentwegt positive innere Haltung, mit der er jedem
Aspekt in seiner Umwelt begegnet. Herausgekommen ist ein, wie ich
finde, sehr hörenswertes und tiefgründiges Gespräch mit einem
tollen Menschen.