#2.5. New Work - Edwin Meindl I Micado

Edwin Meindl war schon immer neugierig. Ein
Tüftler. Das sagt der Geschäftsführer der
Produktentwicklungs- und Automatisierungsfirma
Micado von sich. Seit fast 25 Jahren findet
Meindl lieber Lösungen als Probleme zu suchen.
Hands-On-Mentalität eben. Das gilt auch für Wanderungen oder
größere Bergtouren, die er schätzt und liebt. Ein Spaziergang in
der Mittagspause, auf dem Iseltrail kommt da gerade recht. Mal
geht es leicht bergauf, mal leicht bergab. Immer mit
frisch-feuchter Luft von der Isel um die Nase. „Da tanke ich auf
und komme auf die besten Ideen“, sagt Meindl.
Selbst wenn es um neue arbeitsorganisatorische
Strukturen und Freiheiten für die etwa 50
Beschäftigten von Micado geht. Homeoffice? Schon
vor Corona möglich. Verantwortung? Für alle. Vergünstigungen?
Jede Menge. Deshalb fühlen sich die Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter mehr als wohl im modernen Firmengebäude Oberlienz,
oberhalb vom Iseltrail. „Hier fühlt sich der Beruf oft nicht wie
Arbeit an“, sagt Technikleiter Andreas Dorer.
„Auch das ist New Work,“ sagt Edwin Meindl. Die Zukunft der
Arbeit scheint hier am Ende des Iseltrails schon längst
angekommen zu sein.



I Links zur Folge I
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Iseltrail -
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