#182 “Key Learnings aus Februar 2022” mit Zusammenfassungen aus den Podcastfolgen mit Nicholas Hänny, Prof. Dr. Johanna Bath, Vivi Dimitriadou und Davorin Barudzija - Hans-Heinz Wisotzky

Im Februar 2022 durfte ich in vier spannende Gäste im
GainTalents-Podcast begrüßen. Mit Prof. Dr. Johanna Bath
(Professorin für Strategie und Finanzen, Buchautorin und Speakerin)
habe ich in den Folgen 163 und 164 über die Employee Journey und
Experience gesprochen. 

https://bit.ly/3tVdocV 


 


In den Folgen 166 und 167 durfte ich mich mit Vivi Dimitriadou
(Chief People Officer bei Sportfive, Beraterin und Business
Coach) darüber unterhalten, wie Unternehmen mit gezielter Aus-
und Weiterbildung die Mitarbeiterbindung erhöhen können. 


https://bit.ly/3KxTEm0


 


Mit Nicholas Hänny (Mitgründer, CEO und CMO von Nikin) habe ich
mich in den Folgen 159 und 160 über den Aufbau seines Startups
und insbesondere über die Personalgewinnung ohne große
finanzielle Mittel ausgetauscht. 


https://bit.ly/3I5LhN4


 


Und last but not least konnte ich mit Davorin Barudzija (Gründer
und Digital Recruitment Stratege bei This is Recruitment) in den
Folgen 168 und 169 darüber sprechen, was es beim Recruiting auf
der Social Media Business Plattform LinkedIn alles zu beachten
gilt. 


https://bit.ly/36fnmxy


 


Ich bedanke mich recht herzlich bei Johanna, Vivi, Nicholas und
Davorin für die sehr guten Podcastgespräche sowie für die vielen
guten Informationen und Tipps zu den besprochenen Themen.


 


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#Talententwicklung #Ausbildung #Weiterbildung
#Organisationsentwicklung #TikTok #Recruiting #Startuprecruiting
#Linkedinrecruiting #Talentgewinnung #Personalbeschaffung
#Gaintalentspodcast


 


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