359: Veränderung der Arbeitswelt mit Daniel Barke

Willkommen zu Unternehmerwissen in 15 Minuten.
Das ist Folge 359 mit dem
Gründer von Workgenius und New Work-Experten Daniel Barke.
Mein Name ist Rayk Hahne, Profisportler und
Unternehmensberater.
Jede Woche bekommst Du eine sofort anwendbare Trainingseinheit,
damit Du als Unternehmer noch besser wirst.
Danke, dass Du Die Zeit mit mir verbringst. Lass uns mit dem
Training beginnen. 


Wenn Dir die Folge gefällt teile Sie mit Deinen Freunden unter
dem Link raykhahne.de/359.
In der heutigen Folge geht es um Veränderung der Arbeitswelt.


Welche 3 wichtigen Punkte kannst Du Dir aus dem heutigen
Training mitnehmen?
Wie T Shirts falten zum Traumberuf führt  Weshalb Arbeit
neu gedacht werden muss Wieso Du Dein Einstellungsprozess halbieren
solltest

Du kennst sicher jemanden für den diese Folge unglaublich
wertvoll ist. Teile sie und hilf auch anderen Unternehmern ihre
Herausforderungen zu überwinden. Der Link ist raykhahne.de/359.


Bevor wir gleich mit der Folge starten, habe ich noch
eine Empfehlung für Dich.


Diesmal in eigener Sache. Nach wie vor haben wir mit massiven
Herausforderungen in der Wirtschaft zu kämpfen. Genau deswegen
haben mein Team und ich eine Plattform für Dich geschaffen, die
Dir die besten Ressourcen gibt, um durch die Krise zu kommen.
Gehe auf unternehmerhilfe.online und lerne von Unternehmern und
Experten wie sie selbst durch diese Zeit hindurchgehen.


Dich erwarten Menschen wie Topspeaker Tobias Beck,
Weltfussballerin Nadine Angerer, Startup-Coach Felix Thönnessen
und viele weitere. Regelmäßig bringen wir neue Infos und
Ressourcen damit Du als Unternehmer bestmöglich aufgestellt bist.
Dieses Angebot ist komplett kostenfrei und steht allen zur
Verfügung. Bitte nutze und teile diesen Fundus:
unternehmerhilfe.online . Wir schaffen das gemeinsam!


Rayk:
Willkommen Daniel Barke.
Bist Du ready für die heutige Trainingseinheit?


Gast:
Absolut, ich freu mich


Rayk:
Lass uns gleich starten!
- Was sind die drei wichtigsten Dinge die unsere Zuhörer über
Dich wissen sollten?


Gast:
- 1. Ich bin in Hamburg geboren und habe vor 7 Jahren „Work
Genius“ gegründet
- 2. Ich habe direkt nach dem Studium gegründet
- 3. Ich bin sportlich sehr aktiv beim Squash und versuche eine
Chance gegen Rayk zu haben


Rayk:
Wie genau bringt ihr Unternehmer und Freelancer
zusammen?


Gast:
Wir haben gesehen, dass die Arbeitswelt flexibler wird aber
Unternehmen nicht darauf eingestellt sind. Angefangen haben wir
damit, dass wir automatisch mit einem Prozess die richtigen
Freelancer für Unternehmen gefunden haben. Wir haben dann
gesehen, dass auch andere Dinge wichtig sind wie das Management
der Freelancer, was ein riesiger Aufwand war. Nachdem wir dann
auch die Bürokratie über unsere Systeme abbilden konnten war dann
fast alles automatisiert. 


Rayk:
Was war beruflich Deine Weltmeisterschaft? Was war Deine größte
Herausforderung und wie hast Du diese überwunden?


Gast:
Da wir die Idee während des Studiums hatten habe ich direkt nach
dem Studium gegründet. Nach dem Studium haben wir 6 Wochen im
Einzelhandel gearbeitet und T-Shirts gefaltet. Es war weder Spaß
noch waren wir gut darin und aus dieser Frustration ist dann Work
Genius entstanden. Damals war der Markt noch nicht da unter
anderem wegen der Outsourcing-Welle nach Indien. Wir haben uns
eine Deadline gesetzt wann wir dann aufgeben da der Markt halt
nicht da war. 2 Wochen vor der Deadline kam dann der erste große
Kunde. 


Rayk:
Was war dein wesentliches Werkzeug das wir kennen sollten und
vielleicht noch nicht kennen?


Gast:
Schaue 


Rayk:
Was macht ihr für Mittelständler die Personal brauchen, welche
Lösung habt ihr da?


Gast:
Konzerne können Peaks meist besser abfangen als es für einen
Mittelständler möglich ist. Mit allem kann so ein
Einstellungsprozess 3 Monate dauern, währen es mit Freelancing
viel flexibler ist. Wir nehmen dabei den Aufwand der in der
Zusammenarbeit mit Freelancer entsteht raus. Wir verbinden die
passenden Leute und die machen ihre Arbeit. Den Rest machen
wir. 


Rayk:
Welche Bandbreite an Personen könnt ihr vermitteln?


Gast:
Angefangen haben wir im digitalen Bereich von Programmierer,
Marketingexperten, Redakteure, Grafiker usw. Jetzt bauen wir das
weiter aus in HR, Beratung, Juristen und dann gehen wir stärker
in die Offline-Welt. Hier ist halt die Herausforderung dass die
Leute vor Ort sein müssen. Wir helfen dem Unternehmen auch, zu
verstehen welche Aufgaben auch ortsunabhängig erledigt werden
können. Hier verändern wir auch die Denkweise der Unternehmer und
teilen zum Beispiel Aufgaben in 2 Teile von denen dann ein Teil
intern erledigt wird und der Andere vom Freelancer. Diese
Denkweise ist eine Chance, sich von der Konkurrenz abzusetzen da
sich hier ein Wettbewerbsvorteil ergibt. 


Rayk:
Kannst Du der Unternehmerwissen-Community kurz die 3 Schritte
darstellen, mit denen Du das umsetzen würdest?


Gast:
Schaffe ein Grundverständnis über die Aufgaben, welche intern
und welche extern gemacht werden können Mache dir die Stärke der
Flexibilität bewusst, auch Wissen aus anderen Unternehmen setzt der
Freelancer für dein Unternehmen mit ein Probiere es aus und schaue
dir die Power an die dabei entsteht 

Rayk:
Grandios. Lass uns das Interview mit Deinem Spezial-Tipp für die
Unternehmerwissen-Community beenden, dem besten Weg mit Dir in
Kontakt zu treten und dann verabschieden wir uns.


Gast:
Kontakt ist am besten über die sozialen Netzwerke, meinen Podcast
Free Talent oder per Email daniel@workgenius.com Website:
https://www.workgenius.com/de/


Rayk:
Vielen Dank das Du Deine Erfahrungen und Dein Wissen mit uns
geteilt hast.


Gast:
Herzlichen Dank 


die Shownotes zu dieser Folge findest Du unter
raykhahne.de/359

alle Links habe ich Dir dort aufbereitet und Du kannst die
Inhalte der Folge noch einmal nachlesen

Wenn Du als Unternehmer endlich weniger Arbeiten möchtest,
dann gehe auf unternehmerfreiheit.online , einen ausgewählten
Kreis werde ich bald zeigen, wie es möglich ist, mit mehreren
Unternehmen gleichzeitig weniger als 30 Stunden die Woche zu
arbeiten. unternehmerfreiheit.online

3 Sachen zum Ende Abonniere den Podcast unter
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Danke, dass Du die Zeit mit mir verbracht hast.


Das Training ist vorbei, jetzt liegt es an Dir. Viel Spaß mit der
Umsetzung.