Mit Brille und Bart: Organisation und Mensch mit der Transaktionsanalyse entwickeln: #083 - In welcher Welt willst du leben?

Mit Brille und Bart: Organisation und Mensch mit der Transaktionsanalyse entwickeln: #083 - In welcher Welt willst du leben?

31 Minuten
Podcast
Podcaster
HR Podcasts geben Ihnen spannende Einblicke in die Welt von Human Resources. Per Audio-On-Demand erhalten Sie regelmäßig Content zu aktuellen Studien, Best Practices, innovative Lösungen und allem was die Branche bewegt. So erhalten Sie hier...

Beschreibung

vor 1 Jahr

Wenn wir heute zurückschauen in der Zeit, war die Welt ja auch
mal eine Scheibe. 


Unsere Frage ist heute “In welcher Welt willst du leben?”. Da
richtet sich der Blick nicht in die Vergangenheit, sondern in die
Zukunft.


Die Weltbilder ändern sich. Die Erde dreht sich. Hinter jedem
Ismus, hinter jedem Weltbild, steckt eine ganze Philosophie, viel
Historie und Literatur. Sie bauen auf die Vergangenheit auf.


Was bedeuten Ökologismus, Postmodernismus, Feminismus und
Idealismus? 

Was verbinden Humanismus und Konstruktivismus mit der
Transaktionsanalyse?



Wir sprechen auch über die VUCA Welt und wieso Resilienz die
Antwort darauf sein kann. Amann und Ciesielski haben als
Gegenpart die SSEE Welt konzipiert. Allerdings kann das Leben in
einer SSEE Welt genauso stressreich sein wie in der VUCA Welt.
Resilienz passiert letztendlich genau zwischen diesen beiden
Welten.


Es lohnt sich gerade auch in Organisationen darüber zu
reflektieren, wohin die Agilität geht. Was heißt Agilität im
Weltbild innerhalb unserer Organisation? Braucht dieses
Entweder-oder zwischen Agilität und Resilienz ein verbindendes
Moment? 


Die Entscheidung, in welcher Welt du leben möchtest, kannst du
selber treffen. 


Reinhören lohnt sich! 


Wenn dir diese Episode von Mit Brille und Bart gefallen hat, dann
zeig uns das mit deinem Like und abonniere jetzt den Kanal, damit
du keine Folge verpasst.


Hier findest du den Link zum Digital Kongress in Lindau:
https://www.dgta-kongress.de/ 


Wenn du mehr wissen willst zum Thema Mitarbeiterentwicklung und
Organisationsorganisation, dann findest du den direkten Kontakt
zu uns hier:


Unser neuer Instagram-Kanal:
https://www.instagram.com/mitbrilleundbart


Zu Armin Ziesemer 


https://www.synop-sys.at/


https://www.youtube.com/channel/UCO--QZjEaIaWQ7QGrVvp_ng


https://www.facebook.com/SynopSys1


https://www.linkedin.com/company/synop-sys


info@synop-sys.at


Zu Thomas Böhlefeld 


https://www.kommitment.works/people/thomas-boehlefeld 


https://www.kommitment.works/ 


https://de.linkedin.com/in/thomas-b%C3%B6hlefeld-b9239a204 


https://twitter.com/tebefeld 


thomas.boehlefeld@kommitment.works


Links zu dieser Folge


https://blog.wifiwien.at/2021/07/23/erfolgreich-von-vuca-nach-ssee/


https://www.degruyter.com/document/doi/10.1515/9783839426111-017/html?lang=de

Kommentare (0)

Lade Inhalte...

Abonnenten

hoergeraet
Deutschland
monikalex75
Ettlingen
15
15
:
: