Was haben erfolgreiche Frauen gemeinsam?
Was machen die Durchstarterinnen anders als die anderen?
13 Minuten
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Beschreibung
vor 7 Monaten
Oft werden wir gefragt, was Durchstarterinnen auszeichnet, ob es
Besonderheiten gebe. Wir haben einfach mal für diese
Podcast-Episode ein paar Beobachtungen gesammelt. Vielleicht
inspirieren sie Dich dazu, Deine Art, zu denken und zu handeln, mit
diesen Erfolgsgewohnheiten zu vergleichen. Eventuell findest Du
dadurch eine Einladung zum Wachstum? Wie sind sie also, die
Raketen-Frauen? Die Durchstarterinnen …. 1. … haben eine
onlinemarktfähige Power-Positionierung mit Kaufauslöser. Will
sagen: Ihr Angebot hat ein „eingebautes Wachstum“, weil es auf
Bedarf trifft und übers Netz zu vermarkten ist. (und stolz dürfen
wir sagen: Der UP-Lift Positionierungsprozess ist genau an dieser
Stelle sehr hilfreich) 2. … hat ein Produkt im Regal liegen, das
Bestseller-Qualität hat. 3. …weiß, dass Interessent:innen-Gewinnung
ihr täglich Brot ist. Und zwar „aktiv & schlank“, also proaktiv
und auf energieschonende Weise. 4. … wirtschaftet im Einklang mit
den universellen Gesetzen (nie dagegen) 5. … arbeitet an ihrem
Selbstbild, weil sie weiß, dass ihre äußeren Ergebnisse der Spiegel
des inneren Selbstbildes sind. Ergo: wenn sie neue Ergebnisse will,
MUSS sie ihr inneres Selbstbild bearbeiten, bis sie innen zu der
Frau wird, die die neuen Ergebnisse überhaupt erreichen kann. 6. …
sagt „Ja, klar, muss ich eine andere werden!“ Wenn sie so bliebe,
wie sie ist, könnte sie nicht wachsen. Eine wichitige Einsicht, die
nur die Besten haben. Die anderen bleiben an der Stelle im
Widerstand. 7. … Die Durchstarterinnen haben die Chancenbrille auf.
8. … wissen, dass sie alles im Griff haben (und sehen das als gute
Nachricht an). Die Durchstarterinnen wissen, dass es an ihnen liegt
– und nicht an den anderen. Nicht am Wetter, nicht an der
Inflation, nicht am Ehemann … 9. … begrüßen Trigger freundlich,
weil sie wissen, dass dahinter Wachstumspotenziale und blinde
Flecken liegen. 10. Pflegen ihre Neugier, weil sie wissen, dass sie
mit der offenen Haltung viel Gutes für sich selbst entdecken
werden. Sie wissen, dass ein „Hab ich schon“, „weiß ich schon
lange“, „ist Schnee von gestern“ niemals etwas Neues implementieren
werden. 11. … wissen, dass die Welt gewöhnlich Platz macht für die
Menschen, die wissen, wo sie hinwollen (nach einem Zitat von
Napoleon Hill) und sie nutzen diesen Platz zum besten Wohle aller.
Komm in die Erfolgs- und Umsetzungsgemeinschaft UP-Lift. Erfolg
steckt an. Wir sind gespannt, welche Erkenntnisse Du gewinnen
konntest. Schreibe uns gerne an support@up-lift.de mit dem Betreff
„Podcast 241“. Hast Du Lust, Dein Einzelkämpferinnen-Dasein
abzulegen und Dich innerhalb der tollsten Frauen-Business-Community
im deutschsprachigen Raum mentoren zu lassen? Dann hole Dir Dein
Strategiegespräch: https://up-lift.de/strategiegespraech/ Abonniere
auch gleich unseren YouTube-Kanal:
https://www.youtube.com/c/erfolgreichimherzbusiness
Besonderheiten gebe. Wir haben einfach mal für diese
Podcast-Episode ein paar Beobachtungen gesammelt. Vielleicht
inspirieren sie Dich dazu, Deine Art, zu denken und zu handeln, mit
diesen Erfolgsgewohnheiten zu vergleichen. Eventuell findest Du
dadurch eine Einladung zum Wachstum? Wie sind sie also, die
Raketen-Frauen? Die Durchstarterinnen …. 1. … haben eine
onlinemarktfähige Power-Positionierung mit Kaufauslöser. Will
sagen: Ihr Angebot hat ein „eingebautes Wachstum“, weil es auf
Bedarf trifft und übers Netz zu vermarkten ist. (und stolz dürfen
wir sagen: Der UP-Lift Positionierungsprozess ist genau an dieser
Stelle sehr hilfreich) 2. … hat ein Produkt im Regal liegen, das
Bestseller-Qualität hat. 3. …weiß, dass Interessent:innen-Gewinnung
ihr täglich Brot ist. Und zwar „aktiv & schlank“, also proaktiv
und auf energieschonende Weise. 4. … wirtschaftet im Einklang mit
den universellen Gesetzen (nie dagegen) 5. … arbeitet an ihrem
Selbstbild, weil sie weiß, dass ihre äußeren Ergebnisse der Spiegel
des inneren Selbstbildes sind. Ergo: wenn sie neue Ergebnisse will,
MUSS sie ihr inneres Selbstbild bearbeiten, bis sie innen zu der
Frau wird, die die neuen Ergebnisse überhaupt erreichen kann. 6. …
sagt „Ja, klar, muss ich eine andere werden!“ Wenn sie so bliebe,
wie sie ist, könnte sie nicht wachsen. Eine wichitige Einsicht, die
nur die Besten haben. Die anderen bleiben an der Stelle im
Widerstand. 7. … Die Durchstarterinnen haben die Chancenbrille auf.
8. … wissen, dass sie alles im Griff haben (und sehen das als gute
Nachricht an). Die Durchstarterinnen wissen, dass es an ihnen liegt
– und nicht an den anderen. Nicht am Wetter, nicht an der
Inflation, nicht am Ehemann … 9. … begrüßen Trigger freundlich,
weil sie wissen, dass dahinter Wachstumspotenziale und blinde
Flecken liegen. 10. Pflegen ihre Neugier, weil sie wissen, dass sie
mit der offenen Haltung viel Gutes für sich selbst entdecken
werden. Sie wissen, dass ein „Hab ich schon“, „weiß ich schon
lange“, „ist Schnee von gestern“ niemals etwas Neues implementieren
werden. 11. … wissen, dass die Welt gewöhnlich Platz macht für die
Menschen, die wissen, wo sie hinwollen (nach einem Zitat von
Napoleon Hill) und sie nutzen diesen Platz zum besten Wohle aller.
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