#89: Purpose -getriebene Organisationen

Oliver Brunschwiler hat wesentlich am Aufbau von
Purpose-getriebenen Organisationen, insbesondere Freitag,
mitgewirkt.


Wir alle sind uns bewusst, dass Unternehmen in der heutigen Zeit
anders geführt werden müssen, um die Potenziale und Energie von
Menschen zu mobilisieren.


Dabei spielen Leadership, Sinnhaftigkeit, sowie neue
Organisationsformen eine entscheidende Rolle.


Im Gespräch mit Oliver unterhalte ich mich über seine spannende
Karriere und die vielfältigen Erfahrungen in vielen Unternehmen,
welche unsere Zukunft im Positiven verändern werden.


Dabei sprechen wir die Vor- und Nachteile verschiedener moderner
Organisationsformen wie Holocracy aber auch die entscheidenden
Pfeiler einer wirkungsvollen Führung für die Zukunft an.


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