Wissenschaftlich fundierte Führungsdiagnostik mit der Selbstbestimmungstheorie - Interview mit Leif-Birger Hundt

Heute sprechen wir über ein Instrument der Führungsdiagnostik.
Dafür habe ich Leif-Birger Hundt zu Gast. Leif hat zusammen mit
seinen Kolleg:innen den EnjoyingWork-Führungs-Index entwickelt, der
auf der Selbstbestimmungstheorie basiert – einer wissenschaftlich
fundierten Motivationstheorie. EnjoyingWork entwickelt
Diagnostikinstrumente und Interventionen auf Basis der
Self-Determination Theory, um Unternehmen, Führungskräfte und
Coaches dabei zu unterstützen, Organisationen und Führungskräfte
zielgerichtet zu entwickeln. Das Ziel ist, die Arbeit in
Organisationen und Teams zu einer Quelle der Freude zu machen.
Heute wollen wir dieses Diagnostikinstrument gemeinsam etwas
genauer beleuchten und auch über Einsatzmöglichkeiten in Führung,
Coaching, Training und Beratung sprechen. Damit wünsche ich dir für
diese Folge gute Erkenntnisse. In dieser Folge über
"Wissenschaftlich fundierte Führungsdiagnostik mit der
Selbstbestimmungstheorie - Interview mit Leif-Birger Hundt"
erfährst du: - wer Leif-Birger Hundt ist und wie er dazu gekommen,
das zu machen, was er jetzt tut, - was der
EnjoyingWork-Führungs-Index ist und worauf basiert er, - was die
Selbstbestimmungstheorie ist, - wo der Praxisnutzen für die Führung
liegt und - wie der EnjoyingWork-Führungs-Index in Coaching,
Training, Beratung eingesetzt werden kann. --- Das könnte dich auch
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