#035 - Führungskräfteentwicklung: Beeinflussen, Unterstützen, Wachsen - mit Katharina Reinheimer

In dieser interessanten Podcastfolge gibt uns die mutige
Teamleiterin Katharina Reinheimer einen Einblick in ihre
persönliche Reise und Erkenntnisse darüber, wie sie ein angenehmes
Arbeitsklima und starke Führungsstrukturen in ihrem Team etabliert
hat. Sie hat ihre Führungskompetenz kontinuierlich weiterentwickelt
und es so geschafft, eine offene Kommunikation und effektive
Strukturen in ihrem Team zu etablieren. Katharina Reinheimer ist
Teamleiterin bei der TAUBER Unternehmensgruppe. Persönlich ist es
ihr ein großes Anliegen, dass sich die Menschen in ihrem Team
wertgeschätzt und gesehen fühlen. Dafür ist sie jederzeit bereit
auch ihre eigene Komfortzone zu verlassen. **Unter anderem sprechen
wir zu diesen Themen:** - Katharinas persönlicher Weg zur
Entscheidung, ihre Führungskompetenz zu entwickeln - Wie sich die
Veränderungen in Katharinas Herangehensweise auf ihr Team
ausgewirkt haben. - Die Zusammenarbeit mit Rebekka und ihre
Auswirkungen auf Katharinas Führungsstil. - Praktische Beispiele,
in denen Katharina von den erlernten Werkzeugen und Ansätzen
profitiert hat. - Die persönliche Entwicklung und Erkenntnisse, die
Katharina durch diesen Prozess gewonnen hat. - Ratschläge für
(angehende) Führungskräfte, die Katharina gerne zu Beginn ihrer
Karriere gekannt hätte. - Wie Katharina Werte wie "sich gesehen und
unterstützt fühlen" in ihrem Team verankert. - Ein besonderer
Produktivitätshack für den beruflichen Alltag, der Zeit spart. Ich
bin super stolz auf Katharina, die sich getraut hat, ihre eigene
Kultur im Unternehmen zu etablieren! Sie wird sich über dein
Feedback sehr freuen. Katharina kannst du hier erreichen: LinkedIn:
[Katharina
Reinheimer](https://www.linkedin.com/in/katharina-reinheimer-4a606b192/)
Viel Freude mit der Folge, Rebekka Ilgner PS: Hier entlang geht es
zur Warteliste von "Let's get ready to lead!":
www.erfolgtrifftherz.de/warteliste