Folge 33 Ich kann das nicht

Wir als Menschen (und auch als Führungskräfte :) ) sind wie ein
Eisberg. Nur wenige Prozent unseres Verhaltens und dessen
Auslöser ist sichtbar. Der Großteil sind unterbewusste Muster,
die uns entsprechende Schlüsse über uns ziehen lassen. Zu viele
unentdeckte Muster als Führungskraft werden unweigerlich
zielundienlich sein.





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Ich freu mich auf Dich!


Peggy Kopkow