Mach das Spiel nicht mehr mit: Führungskräfte und das Drama Dreieck
39 Minuten
Podcast
Podcaster
Leadership Podcast für mehr Führung & Motivation im Businessalltag
Beschreibung
vor 5 Monaten
Im Büro werden alltäglich Spielchen gespielt und wir als
Führungskräfte fallen viel zu häufig darauf rein und spielen munter
mit. Im Gespräch mit Susanna Weilke gehen wir dem Drama Dreieck aus
der Transaktionsanalyse auf den Grund. Wir erklären die drei Rollen
– Opfer, Verfolger und Retter – und wie sie in zwischenmenschlichen
Interaktionen im Arbeitsalltag auftreten. Als Führungskraft
erfährst du, wie du diese Dynamiken erkennen und auflösen kannst,
um eine konstruktivere Teamumgebung zu schaffen. Vernetze dich mit
Susanna https://www.linkedin.com/in/susanna-weilke-b7532188/
Susanna`s Buchtipps Der Gründer: Eric Berne: Spiele der Erwachsenen
Für Schnelle: Paul Gamber: Transaktionsanalyse für Dummies Der
Klassiker: Stewart/Joines: Die Transaktionsanalyse, eine Einführung
Allgemeine Infos zu Ausbildungen in Transaktionsanalyse:
www.transaktionsanalyse.at www.dgta.de www.asat-sgta.ch LUST AUF
FÜHRUNGSSEMINARE, DIE ROCKEN? Meine Präsenztrainings und Online
Seminare für Führungskräfte in der Schweiz und Deutschland. Hier
mehr erfahren: https://fitforleadership.ch/ Du suchst ein
Praxis-Seminar für eure Führungskräfte oder einen Teamworkshop, der
euch richtig weiterbringt? JETZT DEINEN PERSÖNLICHEN
GESPRÄCHSTERMIN BUCHEN
https://fitforleadership.ch/telefontermin-buchen/ 95 PRAXIS-IDEEN
FÜR EINE FÜHRUNG AUF AUGENHÖHE Hol dir das kostenlose Buch zum
Podcast "Führung kann so einfach sein"
https://fitforleadership.ch/ebook MACHE ALS FÜHRUNGSKRAFT DEN
NÄCHSTEN SCHRITT Sichere dir hier dein persönliches Gespräch mit
mir! Danach wissen wir beide, wie eine Zusammenarbeit aussehen
könnte. https://fitforleadership.ch/telefontermin-buchen/ DU
WILLST NOCH MEHR ÜBER MITARBEITERFÜHRUNG ERFAHREN? Für mehr
Bonus-Tipps folge mir auf LinkedIn.
https://www.linkedin.com/in/abenedix PROFITIERE von der "Fit For
Leadership" COMMUNITY Komm in meine LinkedIn Gruppe und erlebe mich
und andere Führungskräfte. Hier bist du mittendrin mit deinen
Fragen und Anliegen als Führungskraft.
https://www.linkedin.com/groups/8982354/
Führungskräfte fallen viel zu häufig darauf rein und spielen munter
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