Episode #15 - „Mit Authentizität zum erfolgreichen Employer Branding”

In dieser Folge von "time to impact" begrüßen wir
Ragnhild Struss, Gründerin von Struss
& Klausen Personal Development, als unseren Gästin.
Thematisiert wird die Bedeutung von Authentizität im
Beruf und im Employer Branding.

Ragnhild erklärt, wie Job Crafting helfen kann, den eigenen Job
erfüllender zu gestalten und warum es wichtig ist, dass unsere
beruflichen Aufgaben mit unserer Persönlichkeit
übereinstimmen.



Ihr erfahrt, wie Unternehmen durch authentisches Employer
Branding nicht nur Kunden, sondern auch die besten
Talente gewinnen können. Ragnhild betont, dass Vertrauen durch
Verlässlichkeit, Empathie und Kompetenz entsteht – wichtige
Elemente, die schon im Bewerbungsprozess präsent sein
sollten. 

Zudem sprechen wir über die Rolle von Führungskräften und wie
persönliche Reife und Selbstführung das Wohlbefinden und die
Leistungsfähigkeit von Teams beeinflussen.



Diese Episode bietet wertvolle Einblicke und praktische Tipps für
alle, die ihre persönliche und berufliche Entwicklung
vorantreiben möchten. Hört rein und lasst euch inspirieren, wie
ihr Authentizität in eurem Berufsleben umsetzen könnt.



Wir wünschen viel Spaß beim Zuhören! 



Durch die Show führt Franziska Foitzik.



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Dieser Podcast kann Hinweise auf Marken beinhalten, die
exemplarisch herangezogen und besprochen werden. Die Show wird
von der Markenagentur BRANDS IN GREEN GmbH aufgenommen und
publiziert.

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Unser besonderer Dank gilt:
Ragnhild Struss, Gründerin und Partnerin bei Struss &
Claussen Personal Development //
https://www.strussundclaussen.de/




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Markenagentur mit Fokus auf E-Mobilität & Erneuerbare
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